因工作需要，經(jīng)區(qū)政府同意，決定面向社會公開招聘我區(qū)事業(yè)單位工作人員24名。現(xiàn)制定簡章如下：

一、招聘條件

(1)具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀守法；

(2)具有國家計劃內(nèi)統(tǒng)招的碩士研究生學歷；

(3)年齡不超過30周歲（1980年1月1日以后出生）；

(4)身體健康。

二、報名程序

采取現(xiàn)場報名或指定郵箱報名的辦法：指定郵箱報名者如實填寫報名表后發(fā)送至電子信箱（thqrczx@163.com）。面試前進行資格復審。資格復審和現(xiàn)場報名時,應(yīng)屆畢業(yè)生須持本人身份證、碩士研究生就業(yè)推薦表等材料（原件及復印件），往屆畢業(yè)生須持有本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書等材料（原件及復印件）。

三、組織考試

考試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，總分100分，合格線為60分。面試前，要對取得面試資格的考生進行報考資格復審。復審不合格的取消面試資格，逾期不參加復審的視為自動放棄面試資格。若同一崗位僅一人參加面試，必須達合格線；多人參加面試，在達合格線的人員中擇優(yōu)錄取。

特殊崗位的面試另行安排，應(yīng)聘教師崗位人員的面試，采取進課堂試講的形式單獨進行。

報名截止時間為2010年4月30日,具體時間、地點另行通知。

四、體檢考核

(1)體檢。面試結(jié)束后，按考生的面試成績，以職位招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人選。體檢的項目和標準參照公務(wù)員招錄體檢的要求和標準執(zhí)行。

(2)考核。對體檢合格人員參照《江蘇省錄用公務(wù)員考核辦法》組織考核。因體檢或考核不合格而出現(xiàn)缺額時，在面試合格人員中，按考生的面試成績從高分到低分一次性遞補。考核的主要內(nèi)容包括“德、能、勤、績、廉”五個方面�？己私Y(jié)束后，由本次招聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)考核結(jié)果，研究確定擬聘用對象，聘用后試用期一年，直接進入事業(yè)編制，享受事業(yè)單位人員待遇，服務(wù)期不少于三年。

五、有關(guān)要求

報考者不得持偽造的證件或其它虛假材料報名，如有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，則取消其報考資格；被聘用人員被查出有假冒學歷、提供虛假材料等違規(guī)行為的，不論已聘用多長時間，都立即予以辭退。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2010年8月31日前取得研究生畢業(yè)證書與碩士學位證書，然后再簽訂聘用合同，不能按時取得上述證書的，取消聘用資格。

本簡章由本次招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

咨詢電話：0515-66691275（江蘇省鹽城市亭湖區(qū)人才服務(wù)中心）

聯(lián)系人：徐慶華

2010年4月26日

附：亭湖區(qū)事業(yè)單位招聘研究生報名表.doc