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常州市鐘樓區(qū)事業(yè)單位招聘公告
時間:2009-10-31 16:58來源:江蘇公務員考試網(wǎng) 作者:www.5yxx.com 點擊:

三、考試、考核辦法

(一)公共科目筆試

公共科目筆試工作由區(qū)委組織部、區(qū)人事勞動保障局組織實施,考務工作委托市人事考試中心負責。

公共科目筆試內容為《公共基礎知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》兩科。

公共科目考試大綱在常州考試網(wǎng)(www.czks.cn)上公布。

公共科目筆試時間:

20091121800930《公共基礎知識》

10101150《職業(yè)能力傾向測驗》

公共科目筆試成績于1130900起在上述網(wǎng)站上公布。

 

(二)綜合素質測評

綜合素質測評方案的制定和組織實施由區(qū)組織人事部門會同各招聘單位負責。區(qū)組織人事部門根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘職位計劃13的比例確定各職位綜合素質測評人選,并統(tǒng)一進行資格復審,對復審通過的考生發(fā)放參加綜合素質測評的通知書,因資格復審不合格出現(xiàn)缺額時,按公共科目筆試成績從高分到低分進行遞補。

綜合素質測評原則上由區(qū)組織人事部門統(tǒng)一集中組織實施,采用結構化面試的方式進行。部分招聘職位因專業(yè)性、技能操作性強,可進行專業(yè)知識筆試或技能操作加試,加試方式及內容詳見《2009年下半年常州市鐘樓區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》。

公開招聘的結構化面試試題原則上由區(qū)組織人事部門委托有資質的機構命題;專業(yè)或技能操作加試試題由各主管部門或區(qū)組織人事部門委托有資質的機構命題。結構化面試考官小組由7名考官組成,分別來自招聘單位、主管部門、組織、人事、紀檢監(jiān)察等部門。

面試成績原則上不設合格線,但形不成競爭職位的考生,面試成績須達到60分(含)以上。

 

(三)綜合成績計算方法

報考人員綜合成績均采用百分制計算。有專業(yè)或技能操作加試的職位按公共科目筆試成績占30%、專業(yè)加試成績占40%,面試成績占30%的比例計算;其余職位按公共科目筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算。

 

(四)體檢與考察

綜合考核測評結束后,由區(qū)組織人事部門會同各招聘單位組織實施體檢和考察工作。根據(jù)考生的綜合成績,按照招聘職位計劃數(shù)11的比例從高分到低分確定參加體檢人選。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,由區(qū)組織人事部門按綜合成績從高分到低分一次性遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)執(zhí)行。

對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察,因考察不合格出現(xiàn)缺額時,按綜合成績從高分到低分一次性遞補?疾靸热葜饕ǹ疾鞂ο蟮恼嗡枷、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。

 

(五)公示

區(qū)組織人事部門按照招考工作的要求,從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬錄用人員,將擬聘用人員名單在鐘樓區(qū)人事勞動保障網(wǎng)站公示7天。公示內容應包括擬錄用人員姓名、性別、擬錄用部門、職位、各科成績、綜合成績以及監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會和考生監(jiān)督,期限為7天。公示期滿,符合錄用條件的,辦理錄用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合錄用條件的,不予錄用。

 

四、聘用管理與待遇

用人單位與新聘用人員根據(jù)《常州市事業(yè)單位實行人員聘用制度暫行辦法》的要求簽訂聘用合同,首次簽訂期限為一年(含試用期),享受本單位職工同類人員同等待遇,其人事關系由人才服務機構代理一年。

報考鐘樓區(qū)衛(wèi)生局下屬社區(qū)衛(wèi)生服務機構的人員,必須服從區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)一分配。

被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。

 

五、管理與監(jiān)督

區(qū)組織人事部門是全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員的主管部門,負責對事業(yè)單位公開招聘工作的政策指導、業(yè)務管理和檢查監(jiān)督。

公開招聘工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,主動接受紀檢監(jiān)察部門、社會公眾和輿論媒體的監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊。

政策咨詢電話:0519-88890325

考務咨詢電話:0519-86620517

監(jiān)督舉報電話:0519-88890186

六、本簡章由中共鐘樓區(qū)委組織部、鐘樓區(qū)人事勞動保障局負責解釋。

 

附:《2009年下半年常州市鐘樓區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》

 

中共鐘樓區(qū)委組織部

鐘樓區(qū)人事勞動保障局

二○○九年十月三十日


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