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為強(qiáng)化我區(qū)政策性住房建設(shè)管理職能和房產(chǎn)執(zhí)法職能，提高管理和執(zhí)法水平，根據(jù)《南京市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，經(jīng)區(qū)編委會(huì)批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制人員5名。招聘簡(jiǎn)章如下：

一、招聘條件

1.擁有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法、品行端正，具有為人民服務(wù)的精神。

2.具備崗位所需的資格條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件.

3.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1974年9月1日至1991年8月30日期間出生）。

二、招聘名額及專業(yè)要求

1.浦口區(qū)政策性住房建設(shè)中心，招聘2名。

專業(yè)要求：規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑工程項(xiàng)目管理、建筑工程造價(jià)、建筑工程與工程監(jiān)理、建筑施工與監(jiān)理等專業(yè)。具有上述專業(yè)中級(jí)以上職稱的筆試成績(jī)加10分。

2.浦口區(qū)房產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)，招聘2名。

專業(yè)要求：法學(xué)、法律、法制學(xué)、行政法學(xué)、民法學(xué)等專業(yè)。

3.浦口區(qū)白蟻防治所，招聘1名。

專業(yè)要求：新聞學(xué)。

具體要求詳見《南京市浦口區(qū)房產(chǎn)管理局公開招聘事業(yè)單位工作人員信息表》。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、平等、竟?fàn)帯�擇�?yōu)”的原則，采取筆試、面試、體檢和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1.報(bào)名

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件和要求，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查。

（1）報(bào)名時(shí)間：2009年9月15日?D?D2009年9月20日（上午：9：00-11：00時(shí)，下午：2：30-5：00時(shí)）。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：南京市浦口區(qū)房產(chǎn)管理局辦公室（浦口區(qū)江浦街道珠江路10號(hào)4樓）。

（3）報(bào)名要求：報(bào)名人員須持本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書(職稱任職文或職稱審批表)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等級(jí)證書、戶籍證明以及所在單位出具的同意報(bào)名證明（以上材料需提供原件和復(fù)印件各1份。單位證明在報(bào)名時(shí)提供有困難的，最遲在體檢前出具），近期1寸正面免冠照片2張。資格審查合格者，填寫《考試報(bào)名表》。

（4）考試費(fèi)用：按照省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于明確我省部分人事考試收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)部門的函》[蘇價(jià)費(fèi)函（2002）9號(hào)、蘇財(cái)綜（2002）5號(hào)]文件規(guī)定，考試報(bào)名費(fèi)用為98元。

2.考試

考試分筆試、面試兩部分，均為百分制。筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占總成績(jī)的50%。

（1）筆試。報(bào)名者須參加統(tǒng)一組織的筆試，開考比例為5：1。筆試不指定考試教材。知識(shí)結(jié)構(gòu)為公共基礎(chǔ)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)及公文寫作知識(shí)�？荚嚂r(shí)間為120分鐘。筆試時(shí)間：2009年9月26日上午9：00?D11：00；筆試具體時(shí)間和要求詳見準(zhǔn)考證。

（2）面試。主要測(cè)試考生的儀表儀態(tài)、心理素質(zhì)、政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表述能力等方面。

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照5：1比例確定面試人員。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.體檢

在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分1：1比例確定體檢人員。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.考核

體檢合格者參加考核。因考核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在面試合格人員中按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5.公示

根據(jù)考核結(jié)果，確定擬招聘人選，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示后無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

6.聘用

按照有關(guān)規(guī)定，辦理聘用手續(xù)，簽訂事業(yè)單位聘用合同（試用期按人事部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）；工資待遇按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；人事關(guān)系由區(qū)人才交流服務(wù)中心實(shí)施代理。

被聘用人員與原單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

試用期滿進(jìn)行考核，考核不合格者，解除聘用合同。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。

五、本簡(jiǎn)章由南京市浦口區(qū)房產(chǎn)管理局負(fù)責(zé)解釋。

浦口區(qū)房產(chǎn)管理局招聘工作人員簡(jiǎn)章查詢及報(bào)名表下載網(wǎng)址：

南京市浦口區(qū)房產(chǎn)管理局http://www.pkfcj.gov.cn

浦口人事人才網(wǎng)　http://www.pkrsrc.gov.cn

南京市浦口區(qū)政府http://www.pukou.gov.cn

http://www.pukou.net

咨詢電話：(025)58886458監(jiān)督電話：58188110

附表1：浦口區(qū)房產(chǎn)管理局公開招聘事業(yè)單位工作人員信息表

附表2：浦口區(qū)房產(chǎn)管理局公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

南京市浦口區(qū)人事局

南京市浦口區(qū)房產(chǎn)管理局

二00九年八月二十四日