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當(dāng)你受到領(lǐng)導(dǎo)不公正對(duì)待時(shí)，你怎么看待?

我會(huì)心平氣和地接受，然后做出以下處理。

第一，我認(rèn)為，工作是第一位的，有工作就會(huì)有矛盾。所以，首先，我會(huì)做批評(píng)與自我批評(píng)、找出自己的不足。其次，分析領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的不公正對(duì)待，看影不影響集體利益或他人利益;

第二，我會(huì)找合適的時(shí)間、恰當(dāng)?shù)牡攸c(diǎn)，與我的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通與交流。我想我的領(lǐng)導(dǎo)是通情達(dá)理的。當(dāng)我和他溝通和交流后，如果他能認(rèn)識(shí)到對(duì)我的對(duì)待是不公正的，那么在單位我還是會(huì)像往常一樣工作和生活。如果領(lǐng)導(dǎo)不能正確對(duì)待對(duì)我的不公正，我想即使我不離開(kāi)這個(gè)單位，那么我的工作積極性肯定不如從前，這又不符合我的個(gè)性和我對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，所以我會(huì)選擇辭職或調(diào)離。

總之，我和領(lǐng)導(dǎo)之間的矛盾或者說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的不公正對(duì)待，這都屬于人民內(nèi)部的矛盾。既然是人們內(nèi)部的矛盾我想通過(guò)批評(píng)和自我批評(píng)以及溝通和交流，一定會(huì)加以解決，因?yàn)槲疑钚盼业念I(lǐng)導(dǎo)是善良而正直的。