如何擁有“開口跪”的答題好聲音？
在公職面試的考場中常常有這樣一種怪現(xiàn)象——“我答題感覺沒說出太多，甚至還有點卡頓，為什么我的分數(shù)也還挺高的呢?”除開一些考生可能“自我認知”不清之外，其實還有一個很簡單的原因，就是自信外向、得體大方。
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面試考場本身就是一場面對面的交流，而一個好的外在狀態(tài)則是一個強有力的敲門磚。好的外在包含的因素有很多，著裝、眼神、舉止、聲音等等，今天，江蘇公務員考試網(wǎng)小編就主要來和大家聊聊好的聲音狀態(tài)究竟該如何塑造：
問題一：聲音過小沒精神
1.具體表現(xiàn)。答題時聲音低迷、張不開口、表達含糊、越說越低。
2.問題成因。一是沒自信，擔心自己講出來的內(nèi)容是錯的。二是沒習慣，日常生活中講話習慣于低音量，沒嘗試過大聲發(fā)言。三是沒標準，一直在講話狀態(tài)下感受自己的聲音，找不準“大聲”標準。
3.應對技巧：
(1)調(diào)整認知。明確面試表達沒有標準答案，結(jié)合題目分析自圓其說，有道理即可，培養(yǎng)自信，甚至時刻暗示自己，要保持大聲答題。
(2)錄音/視頻自檢。答題過程中將手機放置于自身2米之外的位置，對自己的答題內(nèi)容錄音/視頻，并反復觀看，感受自身聲音大小情況，找準大聲狀態(tài)。
(3)即興高臺演講。圍繞不同的詞匯進行2分鐘高臺演講，從日常詞匯如“手機”到答題詞匯如“智慧化城市治理”推進練習。
(4)堅持訓練。每日練聲+答題，可以選擇晨起誦讀豪放派詩詞(如《將進酒》《念奴嬌.赤壁懷古》等)，持之以恒，訓練氣息、增強肺活量，保證考場答題氣息綿長，不會中途萎靡。
問題二：語速表達沒節(jié)奏
1.具體表現(xiàn)。語速表達單一，過快或過慢，缺乏停頓，導致答題含糊不清或機械呆板。
2.問題成因。一是個人習慣，性格上急躁或過于平緩，導致日常養(yǎng)成的語言表達習慣問題。二是時間敏感度不強，一部分是總是擔心時間不夠用，一部分是不清楚時間還剩多少。三是不重視，忽視表達節(jié)奏在交流過程中對于觀眾聽感的影響。
3.應對技巧：
(1)調(diào)整認知強調(diào)重要性。利用視頻復盤或同類型學員互相答題，追問聽感，明確表達節(jié)奏重要性，發(fā)現(xiàn)問題所在。
(2)觀看優(yōu)質(zhì)表達視頻。借助短視頻平臺觀看優(yōu)質(zhì)表達視頻，如“主播說聯(lián)播”等。
(3)持續(xù)誦讀訓練。利用背誦材料(或熱點評析文章，如人民網(wǎng)時評等)，進行練習，做到吐詞字正腔圓。多用短句(如“進行充分的練習”——“充分練習”)，少用定/狀/補語等修飾詞。
問題三：語調(diào)太平?jīng)]感情
1.具體表現(xiàn)。語調(diào)上缺乏重音起伏，沒有情感波動，缺乏交流感，像是干癟的背誦。
2.問題成因。一是不重視，認為面試就是答題，完全不考慮語言情感和交流感的重要性。二是不習慣，沒有嘗試過有節(jié)奏、有起伏的表達狀態(tài)，會覺得十分“做作”。
3.應對技巧：
(1)示范作答或視頻復盤，強調(diào)有無感情的對比感。
(2)抑揚頓挫。用新聞聯(lián)播或演講視頻進行跟讀練習，突出表達中的輕重音、快慢調(diào)，錄制音/視頻，及時自我傾聽，調(diào)整表達語調(diào)。
(3)投入情感。理解話題內(nèi)容，多結(jié)合自身經(jīng)歷談想法、談感受，而非機械答題;日常生活多關(guān)注時政新聞，多看網(wǎng)絡(luò)評價，感觸網(wǎng)友情感，帶入自身情境。
(4)主動對練。和小伙伴2-3人之間進行表達對練，情感表達同樣要破除包袱感，強化訓練語調(diào)快慢、重音、情感表達。選取經(jīng)典演講片段或影視劇片段，進行生動性訓練。
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