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2022年宿遷市宿豫區(qū)城市管理局招聘城市管理輔助人員簡章

Tag: 2022年 宿遷市 宿豫區(qū) 城市管理局 招聘 城市管理 輔助人員 2022-08-08 【 打印 】 我要提問我要提問
　　2022年宿遷市宿豫區(qū)城市管理局招聘城市管理輔助人員簡章已公布，計(jì)劃招聘17人。報(bào)名時(shí)間：2022年8月5日-2022年8月20日，報(bào)名地點(diǎn)：宿豫區(qū)城市管理局（宿遷電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)D1棟312室）。筆試內(nèi)容為公文撰寫，有需要的考生可參考借鑒2022年江蘇事業(yè)單位課程，江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下：
 
　　宿遷市宿豫區(qū)城市管理局招聘城市管理輔助人員簡章
 
　　根據(jù)宿豫區(qū)城市管理工作實(shí)際需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘城市管理輔助工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
 
　　一、招聘崗位

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　　二、招聘條件
 
　　1.政治思想素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，品行端正，無違法犯罪記錄；
 
　　2.熱愛城市管理工作，熱心為群眾服務(wù)，辦事公道，有一定的應(yīng)變協(xié)調(diào)、危機(jī)處理能力，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性，無違法犯罪記錄，無失信記錄，服從組織安排；
 
　　3.輔助人員及文秘崗年齡在35周歲以下(即1987年8月以后出生)，戶籍不限；
 
　　4.身體健康，雙眼視力正常（矯正視力1.0以上），無明顯缺陷，無紋身，無傳染性疾病。
 
　　三、招聘程序和辦法
 
　　本次公開招聘工作由宿豫區(qū)城市管理局和區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，按照公布招聘事項(xiàng)報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過宿豫區(qū)政府網(wǎng)（http://www.suyu.gov.cn/）等向社會(huì)公布招聘信息。
 
　�。ㄒ唬﹫�(bào)名
 
　　1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月5日—2022年8月20日
 
　　2.報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名人員攜帶報(bào)名所需證件原件及復(fù)印件至宿豫區(qū)城市管理局（宿遷電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)D1棟312室）現(xiàn)場報(bào)名（每人需繳納100元報(bào)名費(fèi)），報(bào)名時(shí)間上午9:00—12:00，下午14:30—18:00），聯(lián)系電話：0527-84468805，聯(lián)系人：宋女士�，F(xiàn)場進(jìn)行資格初審。
 
　　注：報(bào)名人員應(yīng)保持報(bào)名登記表上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因個(gè)人原因（如改號、停機(jī)等）導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由報(bào)名人員承擔(dān)。
 
　　3.報(bào)名要求：報(bào)名人員報(bào)名時(shí)攜帶本人近期一寸免冠照片2張，身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，退伍軍人還需提供退伍證原件及復(fù)印件，并如實(shí)填寫報(bào)名登記表。報(bào)名時(shí)請佩戴好口罩，并出示健康碼和行程碼。
 
　�。ǘ┕P試
 
　　1.輔助人員崗（01）無筆試環(huán)節(jié)；
 
　　2.文秘崗（02）筆試內(nèi)容為公文撰寫，總分值50分；
 
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　　面試考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。其中，輔助人員崗（01）面試分值100分，文秘崗（02）面試分值各為50分。報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人有效身份證件至宿豫區(qū)城管局三樓會(huì)議室參加面試，抽簽決定面試順序，面試成績當(dāng)場告知考生。根據(jù)筆試和面試總成績確定后期參加體檢人員，總成績=筆試成績+面試成績。
 
　�。ㄋ模w檢
 
　　體檢由宿豫區(qū)城市管理局統(tǒng)一組織，根據(jù)筆試和面試總成績，按各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，因體檢不合格出現(xiàn)空缺的，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（總成績相同的，按面試成績確定；仍相同的，另行組織考試確定），體檢費(fèi)用由考生自理。
 
　�。ㄎ澹┛疾�、公示
 
　　體檢合格人員，由宿豫區(qū)城市管理局組織考察，考察合格人員公示3天，公示后無問題者作為擬聘用人員。
 
　�。┢赣眉按�
 
　　考察公示結(jié)束后，由宿遷市鐘吾人力資源開發(fā)有限公司與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，并派遣到宿豫區(qū)城市管理局，工作地點(diǎn)為宿豫區(qū)轄區(qū)。聘用人員實(shí)行崗位管理，三年一聘。首次聘用含2個(gè)月試用期（有城管工作經(jīng)驗(yàn)的除外），試用期基本工資2000元/月，考核工資500元/月。試用期內(nèi)，對不勝任崗位要求人員予以辭退。正式聘用人員基本工資2600元/月，考核工資1000元/月，按照《江蘇省勞動(dòng)合同條例》規(guī)定為被聘用人員繳納五險(xiǎn)。被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。
 
　　四、紀(jì)律與監(jiān)督
 
　　本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊。監(jiān)督電話：宿豫區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組0527-84468837。
 
　　五、本簡章由宿豫區(qū)城市管理局負(fù)責(zé)解釋。 
 
　　附件：宿遷市宿豫區(qū)城市管理局招聘城市管理輔助人員報(bào)名登記表
 
　　宿遷市宿豫區(qū)城市管理局
 
　　2022年8月5日
 
　　文章來源：http://www.suyu.gov.cn/suyu/rszk/202208/6a9137e856994d15ab9292e52649b019.shtml
 
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