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2022年揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員公告

Tag: 2022年 揚州市 都市水城市政工程建設有限公司 招聘 勞務派遣制 2022-08-05 【 打印 】 我要提問我要提問
  2022年揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員公告已公布,計劃招聘5人。報名時間:工作日2022年8月4日-8月10日,報名地址:揚州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司。筆試內(nèi)容包含綜合知識和專業(yè)素質(zhì),有需要的考生可參考借鑒2022年江蘇事業(yè)單位課程,江蘇公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下:
 
  揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員公告
 
  根據(jù)工作需要,揚州市都市水城市政工程建設有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘5名勞務派遣制工作人員,特公告如下:
 
  一、招聘條件
 
  1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
 
  2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度;
 
  3、具有良好的品行;
 
  4、具有揚州市戶籍、常住揚州市并取得居住證或已在揚工作并能提供在揚繳納社保證明的;
 
  5、符合《揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員崗位簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
 
  6、具備正常履行崗位職責的身體條件。
 
  二、具有下列情形之一的,不得報考
 
  1、現(xiàn)役軍人和普通高校在讀學生;
 
  2、曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員以及正在接受調(diào)查的;
 
  3、曾被開除黨籍、開除公職,或在高等教育期間受到開除學籍處分的;
 
  4、受黨紀、政務處分尚在影響期的;
 
  5、在國家法定考試中有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;
 
  6、有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單未撤銷的;
 
  7、存在其他違紀違法行為不宜報考或其他不適合作為招聘對象的人員。
 
  三、招聘程序和方法
 
  招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試和專業(yè)技能考核、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。招聘過程中將統(tǒng)籌做好疫情防控工作,應聘人員須認真落實防疫要求。
 
 。ㄒ唬﹫竺
 
  1.考試報名采用現(xiàn)場報名方式進行
 
  報名時間:工作日2022年8月4日—8月10日(法定節(jié)假日除外)
 
 。ㄉ衔9:00—11:30,下午15:00—17:30)
 
  2.報名地址及聯(lián)系方式
 
  報名地址:揚州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司。(揚州市廣陵區(qū)政務服務中心文昌東路12號12棟10樓1033室),聯(lián)系電話:0514-82075531。
 
  3、報名程序
 
  報名人員攜帶本人有效期內(nèi)的身份證、畢業(yè)證書、學位證書、相關資格證書原件和復印件,提供學信網(wǎng)網(wǎng)站學歷證書電子注冊備案表,近期免冠2寸彩色照片2張。報名現(xiàn)場填寫《揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員報名表》報名。
 
 。ǘ┵Y格初審
 
  報名截止后,根據(jù)所需崗位條件對應聘人員進行資格初審及篩選,對未通過初審者恕不一一告知。資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例不低于2:1,達不到這一比例則相應核減招聘計劃數(shù)。
 
 。ㄈ├U費
 
  資格審查合格的考生現(xiàn)場繳納100元報考費用,對因故核減的崗位予以退還報考費用。
 
 。ㄋ模┚C合評價
 
  崗位01—04:采取閉卷筆試方式,筆試內(nèi)容為綜合知識和專業(yè)素質(zhì),不指定輔導用書?忌鷳{本人身份證(有效期內(nèi))、筆試準考證在規(guī)定時間參加筆試,筆試時間及方式將視新冠疫情防控情況另行通知,請報名成功者予以關注。
 
  崗位05:根據(jù)報名人員,進行適崗綜合評價,請報名考生務必將個人資質(zhì)條件提供完備。
 
 。ㄎ澹┟嬖嚰皩I(yè)技能考核
 
  筆試結(jié)束后,崗位01—04:按招聘計劃數(shù)1:3的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準),以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選,采用百分制計分。時間及地點另行通知。
 
  崗位05:按招聘計劃數(shù)1:3的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準),從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試內(nèi)容包括結(jié)構(gòu)化面試及專業(yè)技能考核。時間及地點另行通知。
 
 。w檢
 
  面試結(jié)束后,崗位01—04:按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算合成總成績;崗位05:按其面試成績占50%,專業(yè)技能考核成績占50%的比例,采用百分制計算合成總成績。根據(jù)考試總成績,按招聘計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同,崗位01—04以面試的成績、崗位05以專業(yè)技能考核的成績從高分到低分確定參加體檢人員。
 
  體檢標準參照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用。
 
  (七)政審
 
  體檢合格后組織政審,根據(jù)任職要求和崗位條件,對體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等情況進行審查,對不符合招聘要求者,取消錄用資格。
 
  (八)公示和聘用
 
  考察結(jié)束后,經(jīng)研究確定擬聘用人員并進行公示,公示時間為5個工作日,接受社會和考生監(jiān)督。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。
 
  公示期滿后,由揚州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司和聘用人員(即錄用者)簽訂勞務派遣合同,派遣至揚州市都市水城市政工程建設有限公司工作。聘用人員試用期為3個月,試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。試用期考核工作由用人單位組織實施。聘用人員無正當理由逾期不報到者,取消錄用資格。聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同的,由本人按有關規(guī)定自行協(xié)商處理。
 
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  按疫情防控有關要求,考生須于考前至少7天申領“蘇康碼”并且每天進行健康申報,考生在考試當天進入考點時應主動向工作人員出示“蘇康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”和考試通知書上規(guī)定的考試當天報到(集中)時間(以下簡稱“報到時間”)前48小時內(nèi)(以采樣時間為準,省內(nèi)外具有相關資質(zhì)認定的檢測機構(gòu)均可,下同)核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可,必須含采樣時間信息,下同)核酸檢測陰性證明,并配合檢測體溫。“蘇康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼,考試報到時間前48小時內(nèi)(以采樣時間為準,省內(nèi)外具有相關資質(zhì)認定的檢測機構(gòu)均可)核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可,必須含采樣時間信息)核酸檢測陰性證明且現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,無干咳等異常癥狀的考生方可進入考場。
 
  四、監(jiān)督與紀律
 
  應聘人員須對提供材料的真實性負責,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。未在規(guī)定時間內(nèi)完成筆試、面試、體檢及政審相關事宜的,視為自動放棄。
 
  本次公開招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事,接受監(jiān)督。電話:0514-82075531。
 
  本簡章由揚州市廣陵區(qū)新欣人力資源有限公司負責解釋。
 
  附件1:揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員崗位簡介表.xls
 
  附件2:揚州市都市水城市政工程建設有限公司公開招聘勞務派遣制工作人員報名表.docx
 
  附件3:2022年江蘇公務員考試專業(yè)目錄
 
  文章來源:http://www.yzglq.gov.cn//glqxxgk/rsj/202208/2460af8c895a4b6e88d08120438a4176.shtml
 
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