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2022年江蘇省基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘醫(yī)學人才活動熱點問答

Tag: 2022年 江蘇省 基層 醫(yī)療衛(wèi)生機構 招聘 醫(yī)學人才 活動熱點 問答 2022-05-19 【 打印 】 我要提問我要提問
  問1、本次招聘單位地區(qū)分布及招聘規(guī)模如何?
 
  答:本次招聘全省共有12個設區(qū)市38個縣(市、區(qū))所轄的399個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務機構參加。共設招聘崗位1074個,計劃招聘1403人,其中大專及以上學歷為592人,本科及以上學歷811人。其中進編的崗位達八成以上。
 
  問2、本次招聘的時間安排是什么?
 
  答:1.報名:2022年5月27日9:00至6月7日16:00;
 
  2.資格初審:2022年5月27日9:00至6月8日16:00;
 
  3.求職者陳述申辯(資格審核未通過):2022年5月27日至6月9日,工作日9:00-12:00,14:00-16:00,聯系方式可從招聘崗位表中的“政策咨詢電話及聯系人”欄目獲;
 
  4.單位對初審異議的處理:2022年5月27日9:00至6月10日16:00。
 
  問3、本次招聘在哪兒報名?
 
  答:微信公眾號:“江蘇省衛(wèi)生人才網”
 
  微信號:jsswsrcw
 
\
(微信公眾號二維碼)
 
  問4、本次招聘求職人員的報名步驟是什么?
 
  答:1.關注并登錄微信公眾號“江蘇省衛(wèi)生人才網”。
 
  2.點擊“個人中心”,注冊成為個人會員,進行實名認證,并綁定手機號、個人郵箱。
 
  3.準備一份PDF簡歷(大小5M以內,包含個人基本情況、畢業(yè)證書、學位證書、就業(yè)推薦表、就業(yè)協議書、規(guī)培證、執(zhí)業(yè)資格證等應聘所需材料)。
 
  4.完善報名系統(tǒng)內所需個人信息,上傳PDF簡歷,選擇本場招聘,查看職位并投遞簡歷。
 
  注意:本次招聘,每人只允許投遞一個職位。
 
  問5、招聘單位地區(qū)分布及招聘規(guī)模如何?
 
  答:本次招聘全省共有12個設區(qū)市38個縣(市、區(qū))所轄的399個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務機構參加。共設招聘崗位1074個,計劃招聘1403人,其中大專及以上學歷為592人,本科及以上學歷811人。其中進編的崗位達八成以上。
 
  問6、本次基層公開招聘有哪些優(yōu)惠政策?
 
  答:一是擴大應屆畢業(yè)生報名范圍。公告中明確的2020年、2021年畢業(yè)的高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
 
  參加基層服務項目的人員,如參加服務項目前無工作經歷,服務期滿且考核合格后2年內的,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
 
  以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內的,可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
 
  二是放寬年齡限制。對具有研究生學歷(學位)的人員或具有中級職稱資格的人員,以及依法退出現役的退役軍人應聘,可放寬至40周歲;具有高級職稱的人員,可放寬至50周歲。
 
  三是適當降低考試合格標準。對形成競爭的崗位,除崗位表或考核公告中有特殊說明外,合格分數線為該項考核成績的50%。
 
  四是對骨干人才給予補助或補貼。對通過招聘引進被確認為基層衛(wèi)生骨干人才的,可根據當地規(guī)定給予一定經費補助或專項補貼。
 
  另外,南通海安市、南通如皋市、南通如東縣、南通啟東市、南通海門區(qū)、鹽城響水縣、泰州泰興市等地均制定了個性化的招聘優(yōu)惠政策。
 
  問7、本次招聘中部分崗位需具備住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師證才可報名,2022年畢業(yè)生尚未取得,可以報名應聘嗎?
 
  答:對于能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件的2022年畢業(yè)生,提供學歷、學位證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的日期可放寬至2022年12月31日,其余的所有報名人員按崗位表中的要求在報名時須提供相關材料及證書。
 
  問8、倘若應聘成功,會有服務期限嗎?
 
  答:按今年的公告中的要求,應聘人員在受聘的縣域內基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作服務期不少于5年。
 
  問9、此次基層醫(yī)療衛(wèi)生機構招聘環(huán)節(jié)中的筆試、面試會考察什么內容?合格線又是如何劃分的?
 
  答:對于考試內容來說,筆試主要測評考生的專業(yè)基礎理論和專業(yè)知識應用等要素,不指定大綱和教材,F場面試考核和筆試均采用百分制計算,并設定合格線。沒有形成競爭的崗位,合格分數線為總分的60%;形成競爭的崗位,合格分數線為總分的50%。
 
  文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/OEfMe7Vyck-bL9GMK83-BA

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