2022年蘇州科技大學公開招聘工作人員公告（第一批）

Tag: 2022年蘇州科技大學招聘 2022-02-11 【打印】

　　2022年蘇州科技大學公開招聘工作人員公告（第一批）已公布，計劃招聘226人。網(wǎng)上報名時間：2022年2月14日09:00-9月28日16:00。江蘇公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下：

　　蘇州科技大學2022年公開招聘工作人員公告（第一批）

　　蘇州科技大學是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于蘇州市虎丘區(qū)學府路99號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結構，蘇州科技大學現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、報考條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　�。ǘ┳窦o守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

　�。ㄈ┻m應崗位要求的身體條件。

　　（四）年齡要求為：博士研究生年齡不超過40周歲,即1982年1月1日之后出生；具有副高級專業(yè)技術職務年齡不超過45周歲，即1977年1月1日之后出生；具有正高級專業(yè)技術職務年齡不超過50周歲，即1972年1月1日以后出生。其中，緊缺急需學科人員，年齡放寬5歲。緊缺急學科詳見崗位表。

　�。ㄎ澹┚邆鋱罂紞徫灰蟮膶I(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。應屆畢業(yè)生應于2022年12月31日前畢業(yè)并取得相應學歷學位證書。國（境）外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。

　�。┤〉米鎳箨懫胀ǜ咝W歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報名

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間、地點、方式

　　應聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳和資格初審，均通過網(wǎng)絡同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

　　1.報名、照片上傳時間：2022年2月14日09:00-9月28日16:00；

　　2.資格初審時間：2022年2月14日09:00-9月29日16:00；

　　3.陳述申辯時間：2022年2月14日09:00-9月30日16:00；

　　4.異議處理時間：2022年2月14日09:00-9月30日18:00。

　�。ǘ┚W(wǎng)上確認

　�。�1）應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（節(jié)假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。

　　（2）本次公開招聘不收取報名費和考試費，通過初審即報名成功。

　�。�3）未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

　�。ㄈ﹫竺⒁馐马�

　　1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。招聘部門（單位）根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

　　2.本次公開招聘為長期招聘，不設開考比例。自公告發(fā)布7個工作日之后，根據(jù)報名情況，自行組織考核。崗位招滿即止。

　　3.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

　　4.有下列情形之一的，不得應聘：

　　①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生。

　�、趹溉藛T與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。

　�、蹏液褪×碛幸�(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。

　　三、考試科目、時間和實施辦法

　�。ㄒ唬┛己酥�，擬參加考核人員須提供資格報名材料原件，由學校人事處和相關部門對應聘人員的資格條件進行復審。凡有弄虛作假者（與報名表所填寫信息不符），一經查實，即取消考核資格。資格復審查驗應聘人員如下有關材料的原件和復印件：1.應聘人員身份證、學術成果等相關證明材料的原件；2.應屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；非應屆畢業(yè)生須提供最高學歷學位證書；國（境）外留學回國人員提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》。

　�。ǘ┛己朔绞綖椋涸囍v和面試。試講內容為招聘崗位相關的專業(yè)知識。試講時間及地點將由蘇州科技大學通過短信、電話或郵件等方式通知應聘人員。

　　（三）試講總分為100分，合格線為60分，試講成績當場通知應聘人員。在試講合格者中，根據(jù)試講成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù)，按1：3的比例確定參加面試人選，不足1：3的，按實有合格人數(shù)確定。面試按照蘇州科技大學制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績當場通知應聘人員。面試總分為100分，合格線為60分。

　　（四）總成績：采用百分制計算應聘人員總成績，報考崗位總成績計算方法：總成績＝試講成績×50%+面試成績×50%，合格線為60分。

　　四、體檢、考察

　　考試結束后，根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

　　對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

　　因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導致聘用崗位空缺時，不再遞補。

　　五、公示與聘用

　　對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在學校最低服務3年（含試用期）。

　　六、招聘政策咨詢

　　蘇州科技大學人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0512-68092996

　　聯(lián)系人：白老師、王老師

　　七、招聘工作監(jiān)督

　　蘇州科技大學紀委（監(jiān)察專員辦）對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0512-69379288

　　聯(lián)系人：程老師

　　八、招聘工作舉報

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

　　1.江蘇省教育廳

　　舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，