關(guān)于做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知
各設(shè)區(qū)市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局，昆山市、泰興市、沭陽縣人力資源社會(huì)保障局，省委各部委、省各委辦廳局、省各直屬事業(yè)單位：
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根據(jù)《中組部辦公廳人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕27號(hào)）、《省委辦公廳省政府辦公廳關(guān)于印發(fā)江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法的通知》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)，以下簡(jiǎn)稱“新招聘辦法”）等文件精神，為做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、全面做好新招聘辦法的貫徹落實(shí)工作。各地各部門要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新招聘辦法，準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，嚴(yán)格落實(shí)工作要求，優(yōu)化工作流程，提高工作效率，科學(xué)規(guī)范地組織公開招聘工作，切實(shí)落實(shí)事業(yè)單位用人自主權(quán)。要清理本地本部門印發(fā)的相關(guān)文件，凡與新招聘辦法精神不一致的，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行修改或廢止。請(qǐng)于2020年10月底前將貫徹落實(shí)情況分別報(bào)省委組織部公務(wù)員三處、省人力資源社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處。
蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)文件實(shí)施以來省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳印發(fā)的有關(guān)公開招聘方面文件正在清理之中，其內(nèi)容與新招聘辦法精神不一致的，不再執(zhí)行，不相沖突的，暫繼續(xù)執(zhí)行。
二、加大高校應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘力度。今明兩年，全省各級(jí)各類事業(yè)單位空缺崗位招聘時(shí)，要提高招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生（含在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生）的比例。招聘條件適合或能夠用于招聘高校畢業(yè)生的崗位，主要面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生。各地各部門面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位數(shù)原則上不低于招聘崗位總數(shù)的70%。高等院校、科研院所公開招聘博士研究生或具有副高級(jí)以上職稱等高層次人才，可以按崗位需要自主確定招聘對(duì)象。
在國（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員（含在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的），可視同應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、認(rèn)真落實(shí)新冠肺炎疫情防控一線的編制外醫(yī)務(wù)工作者和城鄉(xiāng)社區(qū)工作者的招聘政策。在新冠肺炎疫情防控一線表現(xiàn)突出，但未能辦理直接入編手續(xù)的編制外醫(yī)務(wù)人員（含民營等非事業(yè)性質(zhì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員），自疫情一級(jí)響應(yīng)結(jié)束后３年內(nèi)，可參加省衛(wèi)生健康委、省人力資源和社會(huì)保障廳組織的定向招聘。具體崗位和招聘人數(shù)根據(jù)全省衛(wèi)生健康部門事業(yè)單位編制空余和事業(yè)發(fā)展等因素統(tǒng)籌確定，學(xué)歷和專業(yè)等應(yīng)滿足衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位準(zhǔn)入條件。定向招聘工作全省統(tǒng)一部署，方案統(tǒng)一制定，信息統(tǒng)一發(fā)布，報(bào)名統(tǒng)一平臺(tái)，結(jié)果統(tǒng)一公示。符合條件的應(yīng)聘人員自主選擇應(yīng)聘。
新冠肺炎疫情防控一線的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者，應(yīng)聘事業(yè)單位時(shí)，在同等條件下優(yōu)先考慮。
四、統(tǒng)籌做好疫情防控和公開招聘工作。各地各部門要按照“誰組織、誰負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)疫情防控最新要求，認(rèn)真制定事業(yè)單位公開招聘疫情防控指南，特別是在筆試、面試等環(huán)節(jié)落實(shí)細(xì)化各項(xiàng)防控措施，安全有序地開展事業(yè)單位公開招聘工作。在疫情防控期間，全省事業(yè)單位公開招聘全部實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上進(jìn)行資格初審。
五、省屬事業(yè)單位要及時(shí)做好今年公開招聘崗位招聘對(duì)象、招聘條件等調(diào)整工作。對(duì)于尚未發(fā)布招聘公告的招聘崗位，各部門各單位要按照本通知要求認(rèn)真做好招聘對(duì)象和招聘條件的調(diào)整工作。參加省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘的崗位調(diào)整情況，請(qǐng)各部門匯總審核后于2020年5月10日前按職責(zé)分工分別報(bào)省委組織部公務(wù)員三處、省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處。
聯(lián)系方式：
省委組織部公務(wù)員三處
高 巍 電話：（025）83395723（兼?zhèn)髡妫?/span>
省人力資源社會(huì)保障廳
顧 玥 電話：（025）83230723
郵箱：497253556@QQ.COM
中共江蘇省委組織部 江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
2020年4月24日
文章來源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2020/4/30/art_77278_10024744.html
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