管理培訓(xùn)生類

數(shù)據(jù)分析崗

1.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力，能夠進(jìn)行大數(shù)據(jù)對(duì)比及處理；

2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)清洗、處理及輸出報(bào)送；

3.能夠利用模型，多維度全面刻畫業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)狀態(tài)，編制分析報(bào)告，為運(yùn)營(yíng)策略選擇提供數(shù)據(jù)支持。

無(wú)

北京

數(shù)字金融部遠(yuǎn)程銀行中心

管理培訓(xùn)生類

運(yùn)營(yíng)管理

1.參與項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施方案等調(diào)研、撰寫及其他籌備工作；

2.深入了解用戶需求，收集、整理運(yùn)營(yíng)信息，并結(jié)合運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和用戶反饋，對(duì)運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行跟蹤分析，處理相關(guān)問題并提出優(yōu)化建議；

3.包括業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、渠道運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等。

無(wú)

北京

數(shù)字金融部遠(yuǎn)程銀行中心

管理培訓(xùn)生類

人力資源

1.具有人力資源專業(yè)知識(shí)，熟悉人力資源管理模塊；

2.熟悉組織發(fā)展及業(yè)務(wù)重點(diǎn)，根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃提煉拆分單位KPI，協(xié)助制定中心及業(yè)務(wù)室年度及季度考核方案；

3.組織實(shí)施季度、年度考核及表彰；

4.根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際對(duì)組織發(fā)展提供可行性建議。

無(wú)

北京

數(shù)字金融部遠(yuǎn)程銀行中心