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2021靖江市招聘規(guī)劃監(jiān)察工作人員公告

Tag: 事業(yè)單位 2020年江蘇事業(yè)單位 統(tǒng)考 公務(wù)員 省考 2021-04-22 【 打印 】 我要提問我要提問
  2021靖江市招聘規(guī)劃監(jiān)察工作人員公告已公布,報(bào)名時(shí)間:2021年4月21日至4月23日,上午9:00—11:30,下午2:00—5:30。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下:
 
  2021靖江市招聘規(guī)劃監(jiān)察工作人員公告
 
  為進(jìn)一步加強(qiáng)街道規(guī)劃監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)提高街道城市建設(shè)監(jiān)管效能靖城街道辦事處按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會(huì)公開招聘規(guī)劃監(jiān)察工作人員。
 
  一、招聘崗位和計(jì)劃
 
  面向社會(huì)公開招聘規(guī)劃監(jiān)察工作人員13名
 
  二、招聘條件
 
 。ㄒ唬┗緱l件
 
  1. 男性;
 
  2. 靖江市戶籍或普通高校入學(xué)時(shí)為靖江市戶籍;
 
  3. 具有一定的政治理論水平和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,熱愛規(guī)劃監(jiān)察工作,恪盡職守、勤勉廉潔;
 
  4. 大專及以上學(xué)歷,退役軍人學(xué)歷可放寬至高中(中專),年齡35周歲以下(1986年1月1日之后出生);
 
  5. 具備正常履行職責(zé)的身體條件。
 
  (二)有以下情形之一者不得報(bào)考
 
  1. 因犯罪受過刑事處罰的人員;
 
  2. 在公安部門有過不良記錄的人員;
 
  3. 有其他不良行為,不宜從事所聘崗位工作的人員。
 
  三、招聘程序
 
  本次招聘采取先面試再筆試的方式進(jìn)行,共分報(bào)名、資格審查、面試、筆試、體檢、考察、聘用7個(gè)程序。
 
  (一)報(bào)名
 
  報(bào)名時(shí)間:2021年4月21日至4月23日,上午9:00—11:30,下午2:00—5:30。
 
  報(bào)名方式:報(bào)名者攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件,畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件,相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件,相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料,近期免冠同底2寸彩照2張,到指定報(bào)名現(xiàn)場(chǎng),領(lǐng)取并填寫好《靖城街道規(guī)劃監(jiān)察中隊(duì)公開招聘工作人員報(bào)名表》,辦理報(bào)名手續(xù)。
 
  報(bào)名地址:靖城街道黨群工作局(靖城街道辦事處3號(hào)樓一樓)。
 
 。ǘ┵Y格審查
 
  靖城街道組成公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)所有報(bào)名者提供的材料進(jìn)行資格初審,確定參加考試人員名單,發(fā)放準(zhǔn)考證。
 
  (三)面試
 
  面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分為100分。主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力等。
 
  面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
 。ㄋ模┕P試
 
  根據(jù)面試成績按1:2比例從高分到低分確定參加筆試的人員。參加筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足1∶2的,按實(shí)際符合條件人數(shù)組織筆試。
 
  筆試方式:閉卷考試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),滿分為100分。
 
  筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
 
  考生總成績按面試*75%+筆試*25%+考核分計(jì)算?己朔职ǎ狐h員2分,有執(zhí)法執(zhí)紀(jì)工作經(jīng)歷2分,退伍軍人3分。
 
  (五)體檢
 
  按照招聘計(jì)劃1:1的比例,按考生總成績從高分到低分確定體檢人選,組織體檢。如體檢不合格出現(xiàn)空缺時(shí),則按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  體檢時(shí)間另行通知。
 
 。┛疾
 
  對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,通過考察確定聘用人選。因考察不合格出現(xiàn)空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。
 
  (七)聘用
 
  召開黨工委會(huì)議,確定擬聘用人員名單,試用期3個(gè)月,試用期考核合格后按有關(guān)規(guī)定予以聘用。
 
  四、組織與紀(jì)律監(jiān)督
 
  招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對(duì)違反工作紀(jì)律和招聘規(guī)定以及弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)考、聘用資格;工作人員徇私舞弊或者參與弄虛作假的,按照黨紀(jì)政紀(jì)處理。
 
  報(bào)考人員須對(duì)照本公告規(guī)定的招聘條件如實(shí)報(bào)考,在整個(gè)招聘過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的,則取消招聘資格,責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員一旦被聘用,須按規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
 
  本公告由靖城街道規(guī)劃監(jiān)察中隊(duì)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
 
  咨詢電話:0523—80231921
 
  咨詢時(shí)間:上午9:00—11:30,下午2:00—5:30
 
  文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/GbmBkay2Pco4CwBmox34tA

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