2020年泰州泰興市濟川街道招聘社區(qū)工作者簡章

Tag: 2020年泰州泰興市濟川街道招聘社區(qū)工作者 2020-07-08 【打印】

　　2020年江蘇泰州泰興市濟川街道招聘社區(qū)工作者簡章已公布，計劃招聘40人。報名時間：2020年7月11日-2020年7月13日，報名地點：濟川街道辦黨群服務(wù)中心一樓服務(wù)大廳。筆試內(nèi)容為公共科目。需要備考的考生可參考2020年江蘇事業(yè)單位課程，江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

　　泰興市濟川街道2020年公開招聘社區(qū)工作者簡章

　　為進一步充實城市社區(qū)管理服務(wù)力量，優(yōu)化濟川街道社區(qū)工作者隊伍結(jié)構(gòu)，決定面向社會公開招聘社區(qū)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

　　一、招聘計劃

　　本次計劃招聘40名社區(qū)工作人員，具體安排如下：

崗位名稱

崗位簡介

工作

地點

招聘

名額

開考比例

備注

社區(qū)服務(wù)辦事員1

從事社區(qū)黨建、綜治等工作

濟川街道有關(guān)社區(qū)

男性

社區(qū)服務(wù)辦事員2

從事社區(qū)黨建、宣傳、服務(wù)等工作

濟川街道有關(guān)社區(qū)

女性

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┚哂休^好的政治思想素質(zhì)，遵守國家法律、法規(guī)；有較強的事業(yè)心和責任感，吃苦耐勞，勤奮工作。

　�。ǘ┤罩拼髮＜耙陨蠈W歷，專業(yè)不限。

　�。ㄈ┠挲g：25周歲以上、35周歲以下（1984年7月11日至1995年7月13日期間出生）。

　�。ㄋ模┚邆湔Ｂ男袓徫宦氊煹纳眢w條件。

　�。ㄎ澹﹫罂既藛T應(yīng)為本市戶籍或普通高校入學時為本市戶籍。

　�。┰蜻`法犯罪受過各類處罰的人員、曾被開除公職的人員、在各級考試考錄中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，不得報考。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘工作由泰興市委組織部、泰興市民政局、泰興市濟川街道辦事處組織實施，按照發(fā)布招聘簡章、報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟實施。具體程序和方法如下：

　　（一）發(fā)布招聘簡章

　　在報名前和報名期間通過信息發(fā)布指定網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘信息，同時公布咨詢電話，接受考生咨詢。

　　（二）報名

　　采取現(xiàn)場報名方式，考生須提供以下資料：

　　1.本人有效居民身份證原件及復印件（退役軍人提供相應(yīng)的佐證材料原件和復印件）。

　　2.畢業(yè)證書原件及復印件。

　　3.戶籍證明（或普通高校入學時戶籍遷移證明）原件及復印件。

　　4.本人近期同底免冠一寸彩色照片3張。

　　報名時間：2020年7月11日—2020年7月13日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30）

　　報名地點：濟川街道辦黨群服務(wù)中心一樓服務(wù)大廳

　　本人直接報名有困難的，可委托他人按上述要求代為報名。代報名人須提供本人有效居民身份證原件及復印件。

　　報考人員須根據(jù)自身條件，對照《簡章》規(guī)定，自行選擇報考崗位，并填寫報名登記表。招聘單位根據(jù)《簡章》規(guī)定的條件對報考人員所提供的證件和報名表的內(nèi)容進行初審，對初審合格人員辦理報名手續(xù)。

　　對報考人員的報考資格審查工作，貫穿公開招聘工作的全過程。對弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，無論公開招聘工作進行到何階段，當即取消其相應(yīng)資格。報考人員應(yīng)對自己的選擇及所填表格內(nèi)容的真實性、準確性負責，如因選報崗位不當或所填寫內(nèi)容不真實、不準確、不全面而影響本人考試或聘用的，責任自負。

　　報考人員于2020年7月15日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30）到報名地點領(lǐng)取準考證，過期不領(lǐng)作自動放棄處理。

　　報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘名額。被核減的招聘名額由招聘單位根據(jù)報名情況研究決定是否調(diào)劑到其他招聘崗位。

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　　筆試內(nèi)容為公共科目。筆試不指定復習用書，考試大綱見附件。

　　考生的筆試成績包括考試得分和考核加分兩部分。其中，考試得分滿分為100分，合格線為50分；考核加分滿分為2分，具體考核加分項目和分值如下：

　　1.退役士兵加1分、退役士官加2分。

　　2.全日制本科考生加1分，全日制研究生加2分。

　　3.社會工作師初級職稱加1分，中級職稱加2分。

　　以上同類項目加分按最高得分計算，不重復計分。所有項目累計加分不超過2分。

　　筆試時間：2020年7月18日上午9：00 —10：30。

　　筆試地點及注意事項詳見準考證。

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　　筆試結(jié)束后，在考試得分合格的考生中，根據(jù)考生筆試成績，在各崗位招聘名額2倍的范圍內(nèi)，分別從高分到低分確定面試人選。對因考生放棄面試等原因出現(xiàn)的缺額，在該崗位其他符合條件的考生中，按筆試成績從高分到低分依次遞補，每個崗位只遞補一次。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試成績滿分為100分�？忌嬖嚦煽兘�(jīng)考場監(jiān)督員審核后，由主考官當場通知考生。面試成績60分為合格線。

　　面試時間和地點另行通知。

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　　面試結(jié)束后，計算參加面試考生總成績�？偝煽兊挠嬎戕k法為：按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算考生總成績。

　　根據(jù)考生總成績，按崗位招聘名額1：1的比例從高分到低分確定體檢人選（面試成績不合格者不得確定為體檢人選）。總成績相同的，根據(jù)考生的面試成績從高分到低分確定體檢人選。對因考生放棄體檢等原因出現(xiàn)的缺額，在該崗位其他符合條件的考生中，按考生總成績從高分到低分依次遞補體檢人選。

　　體檢標準參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件執(zhí)行。

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　　對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。考察合格人員名單在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公示7天。

　　（七）聘用

　　公示結(jié)束且無異議者即為聘用人員。招聘單位與聘用人員簽訂勞動合同。

　　對在聘用工作結(jié)束前出現(xiàn)的空缺崗位，可在該崗位符合條件的人員中按本簡章相關(guān)規(guī)定和總成績從高分到低分依次遞補，每個崗位只遞補一次。

　　四、人員管理和待遇

　　聘用人員由濟川街道安排到濟川街道有關(guān)社區(qū)工作，依法簽訂勞動合同，參加社會保險。勞動合同約定試用期3個月，試用期工資為每月1830元。

　　試用期滿后，考核合格的聘用人員享受濟川街道社區(qū)同類人員待遇。

　　被聘用的社會在職人員，與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人在規(guī)定時間內(nèi)自行負責處理。

　　五、其他事項

　　1.關(guān)于信息發(fā)布問題。本次招聘工作相關(guān)信息及通知將在指定網(wǎng)站發(fā)布。應(yīng)聘人員在報考期間須及時了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息和通知，因本人原因錯過重要信息或通知而影響考試聘用的，責任自負。