結(jié)構(gòu)化小組面試的應(yīng)對(duì)策略
結(jié)構(gòu)化小組面試是近兩年國(guó)考稅務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)的一種新型面試形式,許多備考面試的同學(xué)已經(jīng)了解了結(jié)構(gòu)化小組的作答規(guī)則,但是關(guān)于這種面試形式的應(yīng)對(duì)策略還是不甚清楚。因此,為了幫助同學(xué)們更加從容和高效的應(yīng)對(duì)稅務(wù)系統(tǒng)的面試,江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)總結(jié)出了以下經(jīng)驗(yàn)方法,希望同學(xué)們能夠活學(xué)活用,在面試中脫穎而出。
第一、高效利用備考階段
每位同學(xué)在候考室均有15分鐘的備考時(shí)間,這15分鐘至少需要做三件事情:
1、熟悉規(guī)則:即使在平時(shí)備考時(shí)已經(jīng)了解考試的規(guī)則,在考場(chǎng)上仍需要閱讀規(guī)則,比較是否有差異。若平時(shí)沒(méi)有備考,則需要在短時(shí)間內(nèi)記憶規(guī)則,在草稿紙上做好標(biāo)記。答題規(guī)則不熟悉,導(dǎo)致答題環(huán)節(jié)不夠緊湊,不流暢,甚至在其他同學(xué)的提示下才作答,大概率會(huì)被扣分。
2、列好提綱:在草稿紙上列出每道題目的作答思路和重要詞句,觀點(diǎn)要多并且新穎,以便在評(píng)價(jià)和回應(yīng)環(huán)節(jié)能夠派上用場(chǎng)。每道題作答時(shí)間不超過(guò)兩分鐘,所以要盡量凸顯自己獨(dú)特的觀點(diǎn)和想法,切記貪大圖全導(dǎo)致答題超時(shí)被打斷。
3、大膽預(yù)測(cè):學(xué)會(huì)察言觀色,從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的外在儀容儀表和精氣神推斷對(duì)方在答題時(shí)可能會(huì)出現(xiàn)的不足和漏洞,如年齡大的人思維比較僵化,出現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)主義傾向;對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)差,自己需要體現(xiàn)出自信等。
第二、自信應(yīng)對(duì)答題階段
在答題階段,應(yīng)該盡量做到面帶微笑,表情輕松自然,和考官、同學(xué)有足夠的眼神交流,聲音清脆響亮,坐姿端正,無(wú)多余動(dòng)作,外在形象氣質(zhì)俱佳。語(yǔ)言表達(dá)有親和力,流暢自然,擲地有聲。內(nèi)容有邏輯有層次感,觀點(diǎn)新穎并且論證充分,有見(jiàn)解有深度。作答不超時(shí)也不太過(guò)于精簡(jiǎn),恰到好處。
第三、未答題考生充分利用時(shí)間
1、做好記錄:記錄對(duì)方的答題要點(diǎn),列舉清楚,同時(shí)批注存在的問(wèn)題以及自己為之提出的改進(jìn)意見(jiàn),以便在回應(yīng)階段能夠做到有理有據(jù)。
2、注意表情儀態(tài):坐姿仍然需要端正,不能一味的埋頭做筆記,也需要和作答考生有適當(dāng)?shù)难凵窠涣,表情輕松自然無(wú)情緒。
3、完善答案:當(dāng)自己答案和以作答考生答案一致時(shí),不要輕易修改,考官也會(huì)按點(diǎn)給分,若是重要答案,仍然要堅(jiān)持己見(jiàn),但是也要讓自己的答案詳略得當(dāng),層次分明,突出重點(diǎn)。同時(shí)也可以深入挖掘,思考更多的不同于對(duì)方的觀點(diǎn),體現(xiàn)出差異性。
第四、爭(zhēng)分點(diǎn)評(píng)與回應(yīng)階段
1、遵守規(guī)則:時(shí)間不超,順序不亂。流程不斷,節(jié)奏不亂。
2、體現(xiàn)公職人員的素養(yǎng):語(yǔ)言精練,點(diǎn)評(píng)精準(zhǔn),進(jìn)退有據(jù),不盛氣凌人,不剛愎自用。對(duì)方有明顯問(wèn)題要及時(shí)指出,并給予解決措施,但也不能抓住對(duì)方的問(wèn)題批評(píng)打壓,不能對(duì)優(yōu)點(diǎn)視而不見(jiàn),避而不談,適當(dāng)?shù)目滟澅頁(yè)P(yáng)也是一種美德體現(xiàn)。對(duì)于別人過(guò)激的或不切實(shí)際的點(diǎn)評(píng),也不能沖動(dòng)的反駁甚至批評(píng)。
以上是結(jié)構(gòu)化小組面試的一些應(yīng)對(duì)策略,希望同學(xué)們能夠加強(qiáng)練習(xí),熟練應(yīng)用,以便能夠?qū)崿F(xiàn)自己的理想和目標(biāo)。
