公務(wù)員受到普通高校畢業(yè)生青睞,其實原因很現(xiàn)實
說實話,不少的大公司在“第一學(xué)歷”這方面要求真的十分嚴(yán)格,達(dá)不到相應(yīng)的學(xué)歷要求,可能連初試都沒有辦法通過,雖然有些時候某些大公司沒有明確其招聘人才的學(xué)歷要求是怎么樣的,但到了較為具體的審核環(huán)節(jié)時,那就不一樣了。基于此,對于“第一學(xué)歷”較好的大學(xué)畢業(yè)生而言,無懼這些“嚴(yán)厲”的條件,而普通高校的畢業(yè)生,就比較難受一些了。
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社會以及科技的不斷發(fā)展,各種產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了變化,再加上各種因素的影響下,大學(xué)生就業(yè)難成為一個較為熱門的話題,特別是對于普通高校畢業(yè)生而言,想要找到一份穩(wěn)定、薪資待遇不錯的工作難度并不小。綜合對比之下,公務(wù)員、事業(yè)單位相關(guān)工作崗位、教師等相對而言的“鐵飯碗”工作便成為了普通高校畢業(yè)生的首選,其中公務(wù)員的熱度較高,深受普通高校畢業(yè)生的青睞。
其實,會有這樣的現(xiàn)象,是可以理解的,深究其原因,能夠發(fā)現(xiàn)原因真的很現(xiàn)實。
不少家長很喜歡自家孩子考公務(wù)員
在我剛畢業(yè)那會,我父母就說如果你不想去當(dāng)老師的話,那么就給我去考公務(wù)員,反正這兩個你只能選擇一個,我想,有不少的家長也和我的父母一樣認(rèn)為公務(wù)員是一份“鐵飯碗”的工作,而且在你找工作的過程中,父母可能會想方設(shè)法讓你去考公務(wù)員,這個并不算是夸張的說法,經(jīng)歷過便知道其中真?zhèn),畢竟在老一輩的眼里,公?wù)員這份工作真的不一般,而且自家孩子不用吃太多苦頭,福利也不錯,工作有穩(wěn)定。
學(xué)歷方面要求沒有那么嚴(yán)格,只談本科和研究生學(xué)歷,考試相對公正
普通高校畢業(yè)的學(xué)生想要去知名企業(yè)或者是大型企業(yè)工作,真不是件容易的事兒,也許你的簡歷內(nèi)容十分豐富,但未必能夠入得大型企業(yè)的HR“法眼”,這種類型的公司基本上不會缺少優(yōu)秀的求職者,在簡歷過多的情況下,他們會對簡歷進(jìn)行精簡,而“第一學(xué)歷”就是重要的參考條件。話說回來,公務(wù)員的入職門檻不一樣,相對而言是比較低一些的,在學(xué)歷方面沒有過于苛刻的要求,只要擁有專科及以上學(xué)歷即可報考公務(wù)員。
在這種情況下,完全是憑借自身實力去爭取崗位的,而且公務(wù)員相關(guān)考試非常公平,比如說在報名階段就已經(jīng)過的審核審查,都是站在同個起跑線的人,能者才會勝出,多了競爭的機會,不像大型企業(yè),可能連競爭的機會都沒有。最值得一提的是,公務(wù)員考試公平、公正、公開透明,沒有過多花里胡哨的東西在里面。
工作不會出現(xiàn)太大的“波瀾”,社會地位被認(rèn)可、被肯定
有不少的普通高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力是比較大的,雖然能夠在畢業(yè)初期找到工作,但也會存在著工作不是很穩(wěn)定的因素,比如說銷售類的工作,剛踏入銷售這個行業(yè),未知其艱辛,過了三五個月,才發(fā)現(xiàn)銷售并沒有那么容易,而且薪資待遇浮動很大,有些時候可能連溫飽都不能保證。為了業(yè)績?nèi)ネ其N產(chǎn)品時,也會受到別人不太一樣的眼光。
而公務(wù)員不一樣,工資相對穩(wěn)定,基本上不會有太大的偏差,當(dāng)然,在工資上限方面有所限制,但總體來講,不會出現(xiàn)“餓”的情況,能夠在解決溫飽的情況下,略有剩余,同時,在社會地位方面是被大多數(shù)人認(rèn)可的,也是被肯定的。從另外一個角度來看,工作相對快樂和滿足,得到認(rèn)可是最大的鼓舞。在私企工作,到了一定的年紀(jì),危機便會來臨,下崗這個詞很有可能出現(xiàn),也許這個詞令人反感,但不得不接受。
退休后有所保障
就像上面所說的,公務(wù)員在退休后也有養(yǎng)老金可以領(lǐng),能夠保證自己的老年生活質(zhì)量,這是令人十分羨慕的,操勞了一輩子,晚年有個保障確實很不錯。
總結(jié)
我們可以看到,普通高校畢業(yè)生青睞于考公務(wù)員,其原因都是比較符合現(xiàn)實因素的,大學(xué)生在不斷增加,就業(yè)難的問題依然存在,公務(wù)員算得上不錯的出路。
