2019年蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)非編專業(yè)技術(shù)工作人員招聘簡章
2019年蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)非編專業(yè)技術(shù)工作人員招聘簡章已公布，公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員9名，報名時間：2019年5月5日至5月10日9:00-16:30。報名地點：蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)通滸路88號通安鎮(zhèn)人民政府黨群辦公室（417室）。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
相關(guān)文章
蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)非編專業(yè)技術(shù)工作人員招聘簡章
因工作需要，蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員9名，相關(guān)招聘事項如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
| 崗位編號 | 招聘崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 其他條件 |
| 01 | 財務(wù)管理人員 | 2 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | 財務(wù)財會類 | 1.男性； 2.具有會計類中級及以上職稱； 3.有良好溝通表達能力，具有5年及以上工作經(jīng)歷，2年以上主辦會計工作經(jīng)驗。 |
| 02 | 安全協(xié)管員 | 4 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | 安全工程類 | 1.男性； 2.具有一定溝通表達能力； 3.有3年及以上安監(jiān)工作經(jīng)驗、持有注冊安全工程師證書者優(yōu)先考慮。 |
| 03 | 建設(shè)管理技術(shù)人員 | 2 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | 土木工程類 | 1.男性； 2.具有機電工程或市政工程中級及以上職稱； 3.具有5年及以上設(shè)計、施工、監(jiān)理相關(guān)工作經(jīng)驗。 |
| 04 | 法律專業(yè)人員 | 1 | 全日制本科及以上學(xué)歷 | 法律類 | 1.男性； 2.具有較強的溝通表達能力； 3.具有3年及以上司法行政或法務(wù)工作經(jīng)驗。 |
二、招聘要求
1.遵紀(jì)守法，品德端正，身體健康；
2.具有蘇州市區(qū)戶籍（不含常熟、昆山、張家港、太倉市）；
3.年齡在35周歲及以下（1983年5月5日以后出生），具有碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位可放寬至40周歲及以下（1978年5月5日以后出生）；
4.無違法犯罪活動記錄。
三、招聘程序
�。ㄒ唬﹫竺唾Y格審核
1.報名方式：報考人員需本人或委托他人到現(xiàn)場報名。報考人員需同時提交以下材料（均需交驗原件，并提供復(fù)印件）：本人身份證、戶口簿（戶籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書和“學(xué)信網(wǎng)”（http://www.chsi.com.cn/）打印學(xué)歷信息、工作經(jīng)歷(勞動合同或社保繳費記錄)及其他相關(guān)證件。報考人員經(jīng)資格初審合格后，填寫報名登記表1份，交本人近期免冠一寸彩照3張，辦理報名登記手續(xù)。每個報名者限報一個崗位，多報無效。（報名材料將代為保密，恕不退還）
2.報名時間：2019年5月5日至5月10日9:00-16:30。
3.報名地點：蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)通滸路88號通安鎮(zhèn)人民政府黨群辦公室（417室）。
4.下列人員不得報考：
（1）現(xiàn)役軍人；
（2）在讀非應(yīng)屆的普通高校生；
�。�3）被辭退未滿5年的原機關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；
�。�4）在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員。
�。ǘ┛荚�
1.筆試采用閉卷形式，不指定復(fù)習(xí)教材。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。
2.筆試、面試成績均以百分制計算，分?jǐn)?shù)按“四舍五入”保留2位小數(shù)，設(shè)筆試成績60分為合格分?jǐn)?shù)線，成績從高分到低分按3：1的比例確定進入面試的人選，不足3：1比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。面試結(jié)束后，以筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算報考人員綜合成績。
3.筆試、面試時間地點另行通知。
�。ㄈw檢和政審
1.根據(jù)綜合成績從高分到低分按照招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選（總成績相同的，取面試分?jǐn)?shù)高者）。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理，體檢時間和地點另行通知。
3.對體檢合格者進行資格審查。
4.因考生體檢、資格審查不合格以及因考生自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，在報考同一崗位的人員中，按綜合成績從高分到低分一次性遞補。
四、公示和聘用
1.經(jīng)考試、體檢、政審合格，擬錄用人員名單張榜公示。經(jīng)公示無異議，辦理聘用手續(xù)，享受國家規(guī)定的社會保險、住房公積金待遇。
2.新錄用人員試用期半年。試用期滿，考核合格者正式聘用；考核不合格者，予以解聘。
五、其他
報名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實填報個人信息，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報名資格條件的，則取消報名、考試和錄取資格，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員一旦被聘用，須按規(guī)定時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
本簡章由蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)黨群辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：66071567；監(jiān)督電話：66063402。
蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)黨群辦公室
相關(guān)文章
