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2019年江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘簡章

Tag: 2019年江蘇事業(yè)單位 事業(yè)單位 2019-04-15 【 打印 】 我要提問我要提問
  2019年江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘簡章已公布,招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才10人,報(bào)名及資格認(rèn)定時(shí)間:2019年4月13日-4月23日。筆試科目:《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》,考生可結(jié)合2019年江蘇事業(yè)單位課程備考。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下:
  江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才招聘簡章
  為加快贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)跨越發(fā)展,壯大人才隊(duì)伍,根據(jù)急需專業(yè)人才需求狀況,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才。
  一、招聘人數(shù)和崗位
  詳見《江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
  二、招聘條件
  1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的政治素質(zhì),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,熱愛應(yīng)聘崗位;
  2、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng),能勝任應(yīng)聘崗位工作;
  3、年齡50周歲以下(1969年1月1日后出生);
  4、能熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件;
  5、符合崗位表中其他各項(xiàng)條件要求;
  6、有下列情形之一的人員不得報(bào)名:
 。1)曾因犯罪受過刑事處罰的;
 。2)曾被開除公職的;
 。3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿的;
 。4)因犯錯(cuò)誤正在接受審查的;
 。5)其它不符合報(bào)考資格條件的;
 。6)個(gè)人征信系統(tǒng)有不良記錄的。
  三、招聘程序
  按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,采取發(fā)布招聘簡章、個(gè)人報(bào)名、資格認(rèn)定、綜合素質(zhì)測評、體檢等程序進(jìn)行。綜合素質(zhì)測評的主要內(nèi)容有筆試和面試。
  (一)報(bào)名及資格認(rèn)定方式:
  報(bào)名及資格認(rèn)定時(shí)間:2019年4月13日—4月23日;
  報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,報(bào)名者登錄贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)站公告公示欄或“福城金開”微信公眾號(hào),下載并填寫《江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才報(bào)名表》。
  資格認(rèn)定方式:將身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書等掃描件及同底二寸彩色近期免冠照片電子檔發(fā)送至gykfqdj@163.com郵箱。
  (二)開考比例:招聘崗位的開考比例為1:3,如未達(dá)到開考比例,將核減或核銷擬招聘崗位人數(shù)。
 。ㄈ╀浻脺y試程序:
  1、筆試
 。1)筆試科目:《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》,考試不指定輔導(dǎo)用書。
 。2)采取閉卷答題形式進(jìn)行,筆試滿分100分,成績合格分?jǐn)?shù)線為50分。
  (3)本次筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場。
 。4)領(lǐng)取準(zhǔn)考證:報(bào)考者持身份證(代領(lǐng)人需持代領(lǐng)人身份證和復(fù)印件及考生身份證或復(fù)印件)于2019年4月26日(上午:8:30~11:30,下午:2:30~5:30)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,同時(shí)提供畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書等原件及同底二寸彩色近期免冠照片3張至贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨群工作部(黨群服務(wù)中心一樓)進(jìn)行資格審查(考生未及時(shí)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視為考生主動(dòng)放棄參加筆試)。
  (5)筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
  2、面試
  按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例在參加筆試人員中依筆試成績從高分到低分確定入圍面試人選。
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。面試主要考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、計(jì)劃決策能力、應(yīng)變能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及儀表形象等。
  面試時(shí)間和地點(diǎn):見面試通知書。
  3、成績計(jì)算
  總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績?nèi)舫霈F(xiàn)并列,按筆試成績,由高到低進(jìn)行排序)。
  4、成績公布時(shí)間及公布方式
  筆試成績在筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)。
  總成績在面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)。
  公布地點(diǎn):連云港市贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)站公告公示欄和“福城金開”微信公眾號(hào)。
 。w檢:
  按招聘人數(shù)1:1的比例依總成績從高分到低分依次確定參加體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)承擔(dān)。
  不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。對于放棄體檢資格以及體檢不合格者,在面試合格人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
  四、考察、公示
  體檢合格人員由贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)集中進(jìn)行考察。根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)站公告公示欄和“福城金開”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為7天。公示內(nèi)容包括招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。因考察和公示不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí),在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
  五、管理方法及待遇
  此次招錄的優(yōu)秀專業(yè)人才,由贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一管理。試用期3個(gè)月,試用期滿,考核合格后,簽訂勞動(dòng)合同,并按有關(guān)規(guī)定交納相關(guān)保險(xiǎn)和住房公積金,基本工資不低于5000元/月,完成年度考核任務(wù)另發(fā)放不低于5萬元績效獎(jiǎng)勵(lì)。聘期三年,期滿經(jīng)考核合格者可續(xù)聘。
  六、紀(jì)律要求
  1、考生須如實(shí)提供個(gè)人材料,嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律,凡弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí)一律取消資格。
  2、考生必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,因應(yīng)聘人員電話關(guān)機(jī)等原因聯(lián)系不上所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
  3、為便于社會(huì)監(jiān)督,對擬錄用人員有異議的,可以向贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)工委提出,及時(shí)予以處理。
  4、監(jiān)督電話:0518-86287372。
  七、其他
  此次招聘工作由江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行通知。
  招聘咨詢電話:13912174077,15298617658,0518-87181312。
  聯(lián)系人:張先生、秦女士
  附件1.江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才崗位表.xls
  附件2.江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘聘用制優(yōu)秀專業(yè)人才報(bào)名表.doc
  江蘇省贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
  2019年4月13日


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