2018年常州鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資建設(shè)有限公司招聘簡(jiǎn)章
2018年常州鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資建設(shè)有限公司招聘簡(jiǎn)章已公布，公開招聘人才5名，報(bào)名時(shí)間：2018年10月15日9:00至10月17日16:00。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
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2018年常州鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資建設(shè)有限公司公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，常州鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資建設(shè)有限公司擬面向社會(huì)公開招聘人才，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1、項(xiàng)目助理1名；
2、招商服務(wù)專員4名。
二、招聘崗位職責(zé)
1、圍繞鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)重點(diǎn)發(fā)展的新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)（現(xiàn)代服務(wù)業(yè)）、先進(jìn)制造業(yè)、新光源及超越照明等產(chǎn)業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)分析，收集捕捉項(xiàng)目信息并有效跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施招商計(jì)劃、組織招商活動(dòng)等工作；
3、負(fù)責(zé)招商資料的收集、梳理、編制；
4、負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目（含人才項(xiàng)目）的洽談和跟蹤等工作，落實(shí)招商招才“雙招”工作要求，按照目標(biāo)任務(wù)要求推進(jìn)項(xiàng)目落地；
5、交辦的其他相關(guān)任務(wù)。
三、招聘條件
（一）基本條件
1、遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)被工作單位開除或辭退記錄；
2、有較強(qiáng)的吃苦耐勞和奮發(fā)進(jìn)取精神，能適應(yīng)經(jīng)常出差；
3、身體健康，性格開朗，積極上進(jìn)，具備較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和較強(qiáng)的人際交往溝通能力；
4、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下，男女不限；語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、善于與人溝通，形象氣質(zhì)佳，具備較強(qiáng)的談判、公關(guān)能力；做事積極、抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心，熱愛(ài)招商工作，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
�。ǘ⿳徫痪唧w要求
1、項(xiàng)目助理：
有1年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或政府招商部門工作經(jīng)歷（需提供相關(guān)佐證資料），對(duì)應(yīng)聘行業(yè)情況有一定認(rèn)識(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能獨(dú)立制定招商活動(dòng)方案。
2、招商服務(wù)專員：
有較強(qiáng)的文字綜合能力，能熟練操作各種辦公軟件，具有招商等相關(guān)活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施能力。
三、招聘程序和方法
本次招聘采取發(fā)布公告、報(bào)名與資格審核、筆試、面試、政審考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。
�。ㄒ唬﹫�(bào)名、照片上傳及資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：http://dw.czks.cn
報(bào)名時(shí)間：2018年10月15日9:00至10月17日16:00
注意事項(xiàng)：
1、上傳照片為近期免冠正面2寸（35*45毫米）證件照，jpg格式，20Kb以下。
2、報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員需根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息，提交相關(guān)材料。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。
3、資格初審?fù)ㄟ^(guò)后的信息不得進(jìn)行更改，未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
4、報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后請(qǐng)實(shí)時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢本人資格初審及照片審核狀態(tài)，未按時(shí)在網(wǎng)上填寫完成報(bào)名信息、上傳照片、確認(rèn)報(bào)名資格的視為報(bào)名無(wú)效。（報(bào)考人員網(wǎng)上資格初審及照片審核均通過(guò)方視為報(bào)名成功。）
5、本次公開招聘崗位開考比例為1:2。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的崗位，將核減崗位招聘計(jì)劃，并在簡(jiǎn)章公布網(wǎng)站上進(jìn)行公布。
�。ǘ┚W(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)考人員于2018年10月18日14：00起在http://www.czks.cn/ExamTicket_SearchList.aspx?idShow=15自行下載、打印準(zhǔn)考證。
（三）筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《寫作》，合格線為50分。報(bào)考人員憑身份證和準(zhǔn)考證在http://www.czks.cn/examSearchResultList.aspx?idShow=18上查詢筆試成績(jī)。
（四）資格復(fù)審
1.在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審人選名單在常州市人事考試網(wǎng)（www.czks.cn）公布。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知，資格復(fù)審注意事項(xiàng)如下：
（1）資格復(fù)審時(shí)需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等原件1份和復(fù)印件1份。
�。�2）本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的，可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復(fù)審相關(guān)材料代審；
�。�3）資格復(fù)審合格，取得面試資格；資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，視同自動(dòng)放棄面試資格。
（五）面試
按崗位招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試合格線為60分。
（六）綜合成績(jī)計(jì)算方法：
綜合成績(jī)按筆試、面試成績(jī)分別占40%、60%的比例計(jì)算。如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高分到低分確定排名。
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由開發(fā)區(qū)人力資源綜合服務(wù)局組織進(jìn)行政審考察，經(jīng)政審合格后參加體檢。
�。ò耍w檢
根據(jù)考生的綜合成績(jī)，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
若考生體檢不合格，則按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
（九）公示
對(duì)擬聘用人選，報(bào)請(qǐng)開發(fā)區(qū)黨工委研究決定后進(jìn)行公示。公示結(jié)果無(wú)異議的，辦理錄用手續(xù)。
四、人員待遇及管理
新聘人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期內(nèi)，發(fā)放基本工資。試用期滿并經(jīng)考核合格，予以正式聘用（試用期包括在聘用合同期限內(nèi)）；考核不合格者，解除聘用。
正式聘用后的待遇：
項(xiàng)目助理：年薪由基本工資、績(jī)效工資（季度 年度）構(gòu)成，預(yù)計(jì)年薪10萬(wàn)元起（含“五險(xiǎn)一金”，招商引智獎(jiǎng)另行獎(jiǎng)勵(lì)）；
招商服務(wù)專員：預(yù)計(jì)年薪6萬(wàn)元起（含“五險(xiǎn)一金”），工作表現(xiàn)優(yōu)秀的，可以晉升。
聘用期間按勞動(dòng)法繳納“五險(xiǎn)一金”。聘用人員與鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資建設(shè)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
本公告由開發(fā)區(qū)人力資源綜合服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：86026881、86026885
常州鐘樓經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資建設(shè)有限公司
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