2018年徐州高新區(qū)管委會下屬單位招聘聘用制工作人員公告
2018年徐州高新區(qū)管委會下屬單位招聘聘用制工作人員公告已公布，公開招聘聘用制工作人員14名，報(bào)名時(shí)間：即日起至2018年09月14日。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：
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徐州高新區(qū)管委會下屬單位招聘聘用制工作人員公告
徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會（以下簡稱“徐州高新區(qū)管委會”）下屬國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司（以下簡稱“國資公司”）、公共事業(yè)管理服務(wù)中心、市場監(jiān)督管理局（以下簡稱“市場監(jiān)管局”）根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘聘用制工作人員14名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
�。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律。
（三）具備良好的品行，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
�。ㄋ模┓舷鄳�(yīng)的學(xué)歷、年齡、戶籍及工作經(jīng)歷條件：
本次招聘中計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)時(shí)間為2018年8月31日；年齡在18周歲及以上、40周歲及以下(即1978年8月31日后、2000年8月31日前出生)；本人或本人直系親屬（父母、配偶、子女）為徐州市戶籍（含下轄區(qū)、縣（市））或本人直系親屬在徐州市（含下轄區(qū)、縣（市））工作。
留學(xué)回國人員報(bào)考的，還須出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
（五）符合報(bào)考崗位要求的其他條件(具體見崗位簡介表)。
�。┻m應(yīng)崗位要求的身體條件。
下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人；尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；刑事處罰期限未滿的人員；其他不適宜從事招聘崗位工作的人員。
在財(cái)務(wù)崗位招聘中，應(yīng)聘人員與用人單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的，不得報(bào)考。
二、報(bào)名方法
(一)招聘信息查詢
前程無憂官方網(wǎng)站徐州頻道https://www.51job.com/xuzhou/、徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)http://www.xzgxq.gov.cn
(二)報(bào)名方式
考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
報(bào)名網(wǎng)址：https://www.51job.com/xuzhou/（前程無憂官網(wǎng)徐州頻道）
報(bào)名、照片上傳及簡歷篩選時(shí)間：即日起至2018年09月14日，逾期不再補(bǔ)報(bào)。
�。ㄈ┖啔v篩選
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，由前程無憂招聘工作小組進(jìn)行簡歷篩選及信息核實(shí)；報(bào)名24小時(shí)后審核通過人員由51job工作人員通過電話、平臺消息或短信息等方式告知具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)等。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片。
【特別提醒：考生務(wù)必誠信報(bào)考，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。報(bào)名信息中須提供有效通訊方式，并確保招聘期間聯(lián)絡(luò)暢通，否則責(zé)任和后果自負(fù)�！�
2.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，且報(bào)名與考試使用的身份證必須一致；未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過的，可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。報(bào)考人員同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位并通過資格初審的，自動視為同意由前程無憂招聘工作小組進(jìn)行崗位調(diào)劑，最終確定唯一應(yīng)聘崗位。各崗位的開考比例為1:3。
三、考試
考試包括筆試和面試。
�。ㄒ唬┕P試
筆試委托第三方統(tǒng)一組織，采取閉卷形式，卷面滿分100分，考試不指定輔導(dǎo)用書。
�。ǘ┕P試時(shí)間和地點(diǎn)：
筆試、加試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書及崗位所需相關(guān)證件證明原件按照規(guī)定的時(shí)間提前50分鐘到達(dá)考場核對，審核無誤進(jìn)入?yún)⒓庸P試。未按指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的，視為自動放棄。
筆試成績在前程無憂官網(wǎng)徐州頻道（https://www.51job.com/xuzhou/）及徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)（http://www.xzgxq.gov.cn ）公布。
(三)面試
面試工作由前程無憂招聘工作小組統(tǒng)一組織安排。被確定為有面試資格的考生，由工作人員電話通知具體面試時(shí)間及地點(diǎn)后，在指定時(shí)間、地點(diǎn)，憑“面試通知短信”或“面試通知郵件”、身份證參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)見“面試通知短信”或“面試通知郵件”。
采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總分100分，由監(jiān)督員當(dāng)場通知考生，形不成競爭的崗位面試成績60分為合格分?jǐn)?shù)線。
(四)總成績計(jì)算方法
無加試寫作的崗位按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計(jì)算報(bào)考人員總成績；加試寫作的崗位按筆試成績占30%、面試成績占30%、加試成績占40%的比例計(jì)算報(bào)考人員總成績。
筆試、面試、加試和考試總成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
四、體檢和考察
根據(jù)考生的總成績，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(總成績并列，以筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績再并列，以筆試卷面高分題得分高者優(yōu)先；如再并列，依此方法類推)。
體檢工作由前程無憂招聘工作小組統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察工作由招聘單位組織實(shí)施。因體檢、考察不合格或考生放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示
從考試成績、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示期滿后，符合聘用條件的，雙方簽訂勞動合同。
六、勞動合同簽訂
國資公司為徐州高新區(qū)管委會管理的國有獨(dú)資企業(yè)，與聘用人員簽訂勞動合同，并根據(jù)聘用人員報(bào)考崗位、工作績效及公司工作需要，合理分派聘用人員到各項(xiàng)目公司、投資公司工作。公共事業(yè)管理服務(wù)中心為徐州高新區(qū)管委會全額撥款事業(yè)單位，相關(guān)聘用人員與公共事業(yè)管理服務(wù)中心簽訂勞動合同。市場監(jiān)管局聘用人員與徐州高新區(qū)管委會簽訂勞動合同。
七、考試聘用工作紀(jì)律
嚴(yán)格按照招聘工作程序和規(guī)定組織實(shí)施，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，公開接受社會和群眾監(jiān)督，確保招聘工作的嚴(yán)肅性和公正性。招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，發(fā)現(xiàn)考試作弊或弄虛作假的人員，取消其考試或聘用資格。
所有招聘工作進(jìn)度信息在前程無憂官方網(wǎng)站徐州頻道https://www.51job.com/xuzhou/和徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)http://www.xzgxq.gov.cn 公布，請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。因考生個(gè)人原因延誤的，考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
八、本公告相關(guān)內(nèi)容及崗位專業(yè)要求等應(yīng)聘條件由前程無憂招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。
招聘政策咨詢電話：025-86558812-409 王博祥
招聘工作投遞郵箱：savior.chen@51job.com
附件： 崗位簡介表.xls
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