2018年蘇州常熟市公證處招聘公證輔助人員簡(jiǎn)章
2018年蘇州常熟市公證處招聘公證輔助人員簡(jiǎn)章已發(fā)布，公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員3名，報(bào)名時(shí)間：2018年7月12日至7月13日，上午9：00-下午16：00。報(bào)名地點(diǎn)：常熟市人才市場(chǎng)16、17號(hào)窗口。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
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經(jīng)上級(jí)同意，江蘇省常熟市公證處面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
公證輔助人員2名，行政輔助人員1名。
二、招聘條件
1．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)行為。
2．身體健康，年齡要求為35周歲以下（即1983年6月30日后出生）且具有常熟市戶籍的畢業(yè)生或社會(huì)在職人員（不包括掛靠集體戶口的非常熟籍人員）。
3. 具有全日制本科及以上學(xué)歷，公證輔助人員崗位要求法學(xué)專業(yè)且有取得相應(yīng)學(xué)位（通過(guò)法律職業(yè)資格考試的優(yōu)先）；行政輔助人員崗位要求漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、新聞?lì)悓I(yè)。
三、報(bào)名和資格審查
1．報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)。報(bào)名時(shí)間：2018年7月12日至7月13日，上午9：00—下午16：00。報(bào)名地點(diǎn)：常熟市人才市場(chǎng)16、17號(hào)窗口。
2．報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查。報(bào)名者需本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名人須同時(shí)提供本人身份證及報(bào)考者相關(guān)材料。
以下所有證書(shū)、證明材料均需驗(yàn)證原件，交復(fù)印件。
畢業(yè)生須持本人身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生錄用時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)）及相關(guān)技術(shù)等級(jí)證書(shū)。社會(huì)在職人員還須提供單位同意報(bào)考證明。
報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后，填寫(xiě)《常熟市公證處勞動(dòng)合同制人員招聘登記表》，交本人近期同底免冠一寸照片2張，辦理報(bào)名手續(xù)。
四、綜合測(cè)試
綜合測(cè)試總分為100分。不設(shè)合格分。
五、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,由市司法局統(tǒng)一組織，面試時(shí)間以人才市場(chǎng)公示時(shí)間為準(zhǔn)。在考生綜合測(cè)試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上，按崗位從高分到低分排序，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)不超過(guò)3倍的比例確定進(jìn)入面試的人選。面試成績(jī)?yōu)榘俜种疲O(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分，面試分?jǐn)?shù)保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。
六、體檢和考核
1．根據(jù)考生總成績(jī)（綜合測(cè)試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%，均采用百分制計(jì)算）從高分到低分排序，按單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢的人選(總成績(jī)相同的，取面試高分者)，并實(shí)行一次性體檢。
2．因體檢、考核或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
七、聘用
1．公示。由招聘單位根據(jù)綜合測(cè)試、面試、體檢、政審考核結(jié)果，提出擬聘用人員名單，經(jīng)審核后，在常熟人才就業(yè)網(wǎng)（www.csrcsc.com）和招聘單位公示5天。公示期間，若有群眾反映問(wèn)題，單位或主管部門(mén)須及時(shí)組織人員調(diào)查核實(shí)。
2．聘用。對(duì)公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位填寫(xiě)《勞動(dòng)合同制人員登記表》，經(jīng)主管部門(mén)審核后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)核準(zhǔn)，發(fā)出《錄用通知書(shū)》，辦理相關(guān)手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期限按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格，自謀職業(yè)。
3.工資待遇
年薪5.5萬(wàn)元，按規(guī)定繳納保險(xiǎn)。
八、紀(jì)律
公開(kāi)招聘工作人員是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-52700107。
九、其它
報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)招聘過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄取，須按《錄用通知》規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
十、本簡(jiǎn)章由常熟市公證處負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名資格審核結(jié)果、考試通知、考試成績(jī)、錄用人員公示等有關(guān)信息可通過(guò)常熟市人才就業(yè)網(wǎng)（www.csrcsc.com）查詢。
常熟市公證處
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