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2017年南通市公安局特勤隊員招聘43人簡章

Tag: 2017年南通市事業(yè)單位 事業(yè)單位 2017-09-12 【 打印 】 我要提問我要提問
  2017年南通市公安局特勤隊員招聘43人簡章已公布,報名時間:2017年9月18日-9月20日。每天上午9:00至11:30;14:00至17:00。報名地點:南通市公安局巡特警支隊(南通市崇川區(qū)青年西路108號)。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
  南通市公安局2017年特勤隊員招聘簡章
  為加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助力量建設(shè),南通市公安局面向社會公開招聘43名公安特勤。其中部隊退伍軍人35名,社會人員8名,F(xiàn)將招聘事項公告如下:
  一、報名條件
 。ㄒ唬⿹碜o(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律,政治堅定、遵紀(jì)守法、品行端正。
 。ǘ┱\實守信,提供的個人信息必須真實有效,不得弄虛作假。
 。ㄈ┳栽笍氖鹿簿瘎(wù)輔助工作,服從工作安排,吃苦耐勞,具有團(tuán)隊協(xié)作精神,身體健康,體貌端正,無紋身。
 。ㄋ模┚哂幸韵虑樾蔚娜藛T不得應(yīng)聘公安特勤:1、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;2、本人有刑事犯罪記錄,有重大行政處罰記錄,家庭成員及主要社會關(guān)系人有刑事犯罪嫌疑、有正在服刑記錄的人員;3、其他不宜從事公安特勤工作情形的人員。
 。ㄎ澹┠行裕哂心贤☉艏êh、市、區(qū)),年齡18周歲以上、28周歲以下,雙眼單裸視力均在4.8(含)以上,身高1.72米(含)以上,退伍軍人需達(dá)到中專、高中(含)以上學(xué)歷,社會人員需達(dá)到大專(含)以上學(xué)歷。
 。┚哂幸曨l制作、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等特長者,身高放寬至1.65米(含)以上,視力放寬至4.6(含)以上。
  二、招聘程序
 。ㄒ唬﹫竺
  1、報名時間:2017年9月18日-9月20日。每天上午9:00至11:30;14:00至17:00。
  2、報名地點:南通市公安局巡特警支隊(南通市崇川區(qū)青年西路108號)。
  3、報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。應(yīng)聘者報名時須本人到場,并提供戶口簿、身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技能證書、立功受獎證書等;退伍軍人除以上相關(guān)證件外須持退伍軍人證件。各類證書、證件需交驗原件并提交復(fù)印件(用A4紙復(fù)印),同時交近期一寸同底免冠彩照三張,現(xiàn)場填寫《南通市公安局招聘特勤隊員報名表》。
 。ǘ┵Y格審查
  對前來報名的應(yīng)聘人員,由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件進(jìn)行資格審查,原則上不接受公安內(nèi)部同一性質(zhì)崗位的二次報名。
  (三)筆試
  通過資格審查的人員自動進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試不指定復(fù)習(xí)用書,主要內(nèi)容為:法律基礎(chǔ)知識、時事政治、寫作能力等。
  參加筆試的時間和地點,由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過電話、短信等形式通知。
 。ㄋ模w能測試
  筆試結(jié)束后,進(jìn)行體能測試。體能測試項目共四項,分別是100米、1000米、立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐。計分標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
  此環(huán)節(jié)中,具有專業(yè)技能特長的人員,在體能測試結(jié)束后,本著自愿原則,報名參加技能測試。技能測試成績不計入總成績,作為優(yōu)先錄用的依據(jù)。技能測試科目視現(xiàn)場報名情況而定。
  參加上述測試的人員及組織測試的時間和地點,由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過電話、短信等形式通知。
 。ㄎ澹┟嬖
  退伍軍人與社會人員分開排名,以筆試成績20%,體能測試成績40%之和,從高分到低分按序排名,其中退伍軍人按照1:1.5的比例,社會人員按照1:2的比例,確定參加面試人員名單。
  面試主要考核應(yīng)聘人員的行為舉止、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、從業(yè)經(jīng)歷等方面。
  參加面試的人員、時間和地點由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過電話、短信等形式通知。
 。w檢
  通過面試的人員全部參加體檢。體檢的時間、地點由特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過電話、短信等形式通知。
 。ㄆ撸┱䦟
  體檢結(jié)束后,按筆試成績20%,體能測試成績40%,面試成績40%的權(quán)重比例,采取百分制形式計算總成績。根據(jù)總成績按招錄計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加政審人員。
  政審項目包括應(yīng)聘人員姓名、年齡、戶籍地址、實際居住地、前科劣跡、現(xiàn)實表現(xiàn)等。
 。ò耍╀浻
  應(yīng)聘人員按上述環(huán)節(jié)進(jìn)行層層篩選,符合條件者予以錄用。因政審不合格或本人放棄等因素出現(xiàn)缺位時,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。如未達(dá)到既定招聘人數(shù),按實際確定人數(shù)予以錄用。
  三、用工性質(zhì)及待遇
  擬實行勞務(wù)合同用工,被錄用人員與勞務(wù)單位簽訂勞動用工合同,待遇參照公安輔警人員工資標(biāo)準(zhǔn),并按規(guī)定繳納保險和住房公積金,其他福利待遇從優(yōu)。錄用后試用期為一個月。
  四、紀(jì)律與監(jiān)督
  招收公安特勤隊員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,主動接受社會和人民群眾的監(jiān)督,確保錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為方便社會各界監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立咨詢電話:18900645110,監(jiān)督電話:0513-82023722、0513-85020317。
  本《簡章》由南通市公安局特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
  附件:《南通市公安局招聘特勤隊員報名表》.docx
  南通市公安局特勤招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組


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