2017年泰州靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心招聘10人簡(jiǎn)章
2017年泰州靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心招聘10人簡(jiǎn)章已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年7月25日(上午8:30-11:30 下午3:00-5:30)。報(bào)名地點(diǎn):靖江市河長(zhǎng)制辦公室(靖江市行政中心商務(wù)B樓712室)。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其內(nèi)容發(fā)布如下:
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2017年靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心招聘簡(jiǎn)章
根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外工作人員,派遣至靖江市江河堤閘管理處下屬部門工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 備 注 |
機(jī)電維修 | 6 | 大專及以上 | 不限 | 具備電工操作證。偏遠(yuǎn)江邊小閘,實(shí)行24小時(shí)輪班,適宜男性。 |
閘門運(yùn)行 | 4 | 大專及以上 | 不限 | 偏遠(yuǎn)江邊小閘,實(shí)行24小時(shí)輪班,適宜男性。 |
二、報(bào)考條件
1.報(bào)考人員需符合以下要求
(1)有工作責(zé)任心,服從組織分配;
(2)本市戶籍,年齡在30周歲以下(1987年7月25日以后出生),復(fù)員軍人優(yōu)先考慮,機(jī)電維修工具備高壓電工進(jìn)網(wǎng)許可證的優(yōu)先考慮;
。3)身心健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
2.有下列情形之一的,不得報(bào)考
。1)曾受刑事處罰的;
(2)曾受行政拘留、收容教育、強(qiáng)制戒毒、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
(3)配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑,或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處死刑、無(wú)期徒刑或10年以上徒刑且正在服刑,或配偶、直系親屬、對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處危害國(guó)家安全罪等情形;
。4)參加過(guò)邪教組織的;
(5)有犯罪嫌疑未查清的;
。6)有賭博、吸毒、賣淫、嫖娼、偷竊、流氓、斗毆等不良行為者;
(7)有其他不宜從事編外人員工作的情形。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作根據(jù)“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、面試、體檢、考核、聘用等步驟組織實(shí)施。
(一)公布招聘事項(xiàng)
按照“事先告知、公開透明”的原則,在組織報(bào)名前通過(guò)靖江人才網(wǎng)向社會(huì)公布招聘信息。
。ǘ﹫(bào)名與資格初審
1.報(bào)名方式
本次報(bào)名采用本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,不接受信函、網(wǎng)上、電話等方式報(bào)名。
報(bào)名及資格初審時(shí)間為:2017年7月25日(上午8:30—11:30 下午3:00—5:30)。
報(bào)名地點(diǎn)為:靖江市河長(zhǎng)制辦公室(靖江市行政中心商務(wù)B樓712室)。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交以下資料:
。1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件,報(bào)考機(jī)電維修工的需提供電工操作證原件及復(fù)印件。
(2)本人近期同底免冠一寸彩色照片3張。
2.報(bào)名注意事項(xiàng)
。1)報(bào)考人員經(jīng)報(bào)名資格初審合格后,填寫《靖江市公開招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報(bào)名表》。
。2)報(bào)考人員應(yīng)熟知簡(jiǎn)章內(nèi)容并對(duì)填表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確,一經(jīng)查實(shí),即取消筆試、面試或聘用等資格。
。3)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
。4)本次招聘開考比例為1:2。報(bào)名結(jié)束后,如報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的,由本次招聘工作小組研究確定開考方式和人數(shù)。
3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
報(bào)考人員于2017年7月27日(上午8:30—11:30,下午3:00—5:30)憑本人身份證到靖江市河長(zhǎng)制辦公室(靖江市行政中心商務(wù)B樓712室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
。ㄈ┕P試、面試
主要測(cè)試應(yīng)試人員對(duì)綜合基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度,運(yùn)用知識(shí)分析問(wèn)題、解決實(shí)際問(wèn)題的能力,閱讀理解能力、文字表達(dá)能力,以及履行崗位職責(zé)必備的能力和素質(zhì)。
1.筆試:筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試形式為閉卷,滿分為100分。筆試不指定復(fù)習(xí)指導(dǎo)用書。參加筆試人員須攜帶身份證和準(zhǔn)考證。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。筆試成績(jī)將在靖江人才網(wǎng)公布。
2.面試:筆試成績(jī)合格者按照崗位擬錄用人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試人員。職位招聘計(jì)劃人數(shù)與參加面試人數(shù)之比不足1:2的職位,按實(shí)際符合條件的人數(shù)面試。面試總分為100分,面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,當(dāng)場(chǎng)通知考生。具備高壓電工進(jìn)網(wǎng)許可證的可直接進(jìn)入面試。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.成績(jī)計(jì)算與公布:最終以筆試成績(jī)的50%加面試成績(jī)的50%綜合計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)?偝煽(jī)將在靖江人才網(wǎng)公布。
。ㄋ模w檢
根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象(如遇同分的,由本次招聘工作小組加試確定參加體檢的人員),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,因體檢不合格出現(xiàn)缺額,按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。
。ㄎ澹┛己
由用人單位按照有關(guān)要求對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核。凡考核不合格者不予聘用?己撕细窈,擬聘用人員名單將在靖江人才網(wǎng)公布。
(六)聘用
考核工作結(jié)束后,根據(jù)考生成績(jī)、體檢、考核結(jié)果,確定試用人員名單,由靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心與其簽訂《勞動(dòng)合同》,試用人員的試用期為6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期1年)。聘用后有關(guān)待遇按照《靖江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資管理暫行辦法》(靖人社[2013]197號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用(見(jiàn)習(xí))期滿,經(jīng)考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,或與原單位涉及勞動(dòng)糾紛的,概由被聘用者本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
五、其他
本簡(jiǎn)章由靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話:0523-84890516、 89180423
監(jiān)督舉報(bào)電話:0523-84890300
靖江人才網(wǎng)網(wǎng)址:www.jjrc.net
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