2017年揚(yáng)州市人民政府專職法律顧問招聘簡章
2017年揚(yáng)州市人民政府專職法律顧問招聘簡章已公布，報名時間：2017年6月20日至2017年7月5日。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其內(nèi)容發(fā)布如下：
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揚(yáng)州市人民政府專職法律顧問招聘簡章
為進(jìn)一步完善政府行政決策機(jī)制，深化推進(jìn)法治政府建設(shè)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，并經(jīng)揚(yáng)州市人民政府同意，決定面向全國公開招聘揚(yáng)州市人民政府專職法律顧問2名，專職從事政府法律事務(wù)。
一、報名條件
報名者須同時具備以下條件：
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，品行良好。
2、具有中華人民共和國律師資格或法律職業(yè)資格（A類），同時具備十年以上專職律師執(zhí)業(yè)經(jīng)歷（執(zhí)業(yè)經(jīng)歷計算至2017年6月，含1年實(shí)習(xí)律師經(jīng)歷）。
3、具有全日制法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。
4、具有良好的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、文字寫作能力和團(tuán)隊(duì)精神。
5、年齡在45周歲以下（1972年1月1日以后出生），戶籍不限，身體健康。
6、品行良好，未曾受刑事處罰、黨政紀(jì)處分及行業(yè)懲戒。
在同等條件下，具有政府法律顧問工作經(jīng)歷者優(yōu)先聘用。
二、招聘程序和方法
招聘工作按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，采取面試考核與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
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1、報名時間：2017年6月20日至2017年7月5日。
2、報名方式：報名者通過揚(yáng)州市人民政府法制辦公室網(wǎng)站或揚(yáng)州人事考試網(wǎng)下載報名表，并如實(shí)填寫。
揚(yáng)州本地報名者，持報名表、本人身份證、律師資格證書或法律職業(yè)資格證書（A類）、全日制學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份、相關(guān)執(zhí)業(yè)經(jīng)歷證明、2寸近期彩色免冠照片3張等報名資料，直接至揚(yáng)州市人民政府法制辦公室（地址：江蘇省揚(yáng)州市文昌西路8號揚(yáng)州市政府大院內(nèi)）報名。
揚(yáng)州外地報名者可通過E-mail將上述報名材料發(fā)送至電子郵箱（jjfgc_fzb@yangzhou.gov.cn），同時將報名資料在報名截止日前特快郵寄至揚(yáng)州市人民政府法制辦公室（地址：江蘇省揚(yáng)州市文昌西路8號揚(yáng)州市政府大院內(nèi)），參加面試考核前須提供所在單位同意報考的相關(guān)證明，同時提供報名材料原件進(jìn)行查驗(yàn)，未進(jìn)行原件查驗(yàn)的，不得參加面試考核。
3、報名咨詢電話：胡俊，0514-80986602，80989832，15861370808。
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招聘職位計劃數(shù)與職位報名人數(shù)的比例須達(dá)到1∶3，否則該招聘職位不開考或相應(yīng)縮減招聘職位計劃數(shù)。
在符合規(guī)定報名人數(shù)條件下，通知符合報名條件的應(yīng)聘人員參加面試考核，面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試考核方式，實(shí)行百分制（面試考核的具體時間、地點(diǎn)另行通知）。
�。ㄈw檢和考察。
根據(jù)面試考核成績，按招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后，對體檢合格人員政治思想道德品質(zhì)、專業(yè)業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行綜合考察后確定擬聘用人選。
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考察合格者，作為擬聘用人選在揚(yáng)州市人民政府法制辦公室網(wǎng)站公示7天，接受社會監(jiān)督。
公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。如被聘用人員與原工作單位存有人事關(guān)系的，由應(yīng)聘人員在規(guī)定期限內(nèi)自行進(jìn)行處理。
三、聘用待遇
揚(yáng)州市人民政府專職法律顧問實(shí)行聘用制，聘期為四年。被聘用人員實(shí)行年薪制，為稅前人民幣150000元。根據(jù)年度考核結(jié)果給予適當(dāng)?shù)目己霜剟�，同時按規(guī)定享受相應(yīng)的社會保障待遇。
四、招聘紀(jì)律
本次招聘工作堅持貫徹“公開、公平、公正”的要求，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，并接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
五、其他
(一)執(zhí)業(yè)經(jīng)歷以司法行政部門等相關(guān)部門證明為準(zhǔn)。
(二)報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報名資料或者隱瞞真實(shí)情況獲取報考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考及聘用資格。
�。ㄈ⿺M聘用人員體檢不合格，或因故不簽訂聘用協(xié)議，按照面試考核成績從高分到低分由后一位進(jìn)行遞補(bǔ)，其后不再遞補(bǔ)。
(四)本公告未盡事宜，由揚(yáng)州市人民政府法制辦公室負(fù)責(zé)解釋。
揚(yáng)州市人民政府法制辦公室
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