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2017年蘇州銀行數(shù)字銀行總部招聘23人公告

Tag: 2017年蘇州市事業(yè)單位 事業(yè)單位 2017-04-21 【 打印 】 我要提問我要提問
  2017年蘇州銀行數(shù)字銀行總部招聘23人公告已發(fā)布,江蘇公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其內容發(fā)布如下:
  2017年蘇州銀行數(shù)字銀行總部招聘23人公告
  蘇州銀行是唯一一家總部設在蘇州的城市商業(yè)銀行,依托蘇州經(jīng)濟的強大后盾,不斷深化金融改革,主動擁抱行業(yè)變革,于2017年3月15日成立了數(shù)字銀行總部,借力金融科技發(fā)展,依托互聯(lián)網(wǎng)"再造一個蘇行"。
  數(shù)字銀行總部目前下轄三個一級部門,為客戶提供全面的移動金融服務,以客戶為中心,推出活期、定期、基金、保險、現(xiàn)金貸、消費貸、P2P產品等多種投融兩端產品,門檻低、收益高、方式靈活多樣。蘇州銀行數(shù)字銀行總部秉承"服務創(chuàng)造價值"理念,以高效、專業(yè)的服務助您科學配置資產,實現(xiàn)財富增值。
  為滿足業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠招英才,真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用,攜手共創(chuàng)美好未來!
  一、 招聘崗位及任職條件
  ◆風險總監(jiān) 1名 (一級部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理級)
  工作地點:上海/蘇州
  崗位職責:
  1.全面負責整體業(yè)務風險控制管理工作,包括:業(yè)務信用風險、操作風險、市場風險、流動性風險等;
  2.負責管理并制定信貸政策、數(shù)據(jù)分析、反欺詐和催收等相關業(yè)務模塊流程并實現(xiàn)系統(tǒng)化;
  3.按照總行和總部統(tǒng)一要求,負責建立風險管理框架、流程,制定風險控制管理各項制度;
  4.在總行授信政策統(tǒng)一框架下,負責總部年度授信授權的執(zhí)行以及所轄業(yè)務授信授權方案的擬定;負責對各業(yè)務部研發(fā)的新業(yè)務、新產品的風險審核,提出風險意見并提交風險審核報告;
  5.負責對總部風險水平的監(jiān)測、評價和報告,對資產質量進行監(jiān)測、預警和預控;
  6.負責對各業(yè)務部研發(fā)的新業(yè)務、新產品的風險審核,提出風險意見并提交風險審核報告;
  7.組織風險管理團隊開展審批、貸后管理和檢查工作;認定授信業(yè)務涉及的外部中介機構的聘用資格;負責管理并指導風險政策、審批執(zhí)行、合規(guī)法務、貸后監(jiān)測、催清收等各項工作。
  任職條件:
  1.年齡45周歲以下,本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟類專業(yè);
  2.具備8年以上銀行信貸及風險授信經(jīng)驗,有P2P、互聯(lián)網(wǎng)金融信貸風險管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
  3.精通銀行業(yè)務相關知識,熟練掌握國家相關監(jiān)管政策、金融法律法規(guī)等知識;
  4.熟悉調查、評估、審批、監(jiān)管等風險管理過程,熟練掌握及運用各種風險評估及風險;
  5.具備優(yōu)秀的計劃組織、溝通協(xié)調和執(zhí)行力,擁有較強的風險意識,能夠承擔挑戰(zhàn)和高強度工作壓力。
  條件優(yōu)秀者相關要求可適當放寬
  ◆策略企劃部
  規(guī)劃管理中心
  計劃財務崗 1名
  工作地點:上海/蘇州
  崗位職責:
  1.在總行授權范圍內,負責數(shù)字銀行總部各項計劃財務管理工作;
  2.組織數(shù)字銀行總部做好會計核算和監(jiān)督工作,組織協(xié)調關聯(lián)方交易,組織會計報表編制和上報,進行經(jīng)營性分析等工作;
  3.根據(jù)全年經(jīng)營計劃,負責做好數(shù)字銀行總部收入、成本和費用等預算管理工作,跟蹤費用執(zhí)行情況、做好費用使用進度的控制;
  4.依據(jù)總行費用管理辦法,負責數(shù)字銀行總部各項費用報銷合法性、合規(guī)性審核;
  5.負責資產核算和投資項目資金進行管理,定期開展評估分析,擬定財務方案;
  6.負責處理、溝通數(shù)字銀行總部各項業(yè)務涉稅業(yè)務。
  任職條件;
  1.年齡35周歲以下,碩士研究生及以上學歷,經(jīng)濟、金融、會計等相關專業(yè);
  2.具備3年以上銀行工作經(jīng)驗,2年以上計劃財務相關管理經(jīng)驗;
  3.熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī);
  4.具備較強的判斷和決策、計劃和執(zhí)行能力;
  5.責任心強、作風嚴謹,擅于溝通表達,具備較好的組織協(xié)調能力和團隊合作精神。


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