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2017年江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘23人公告

Tag: 2017年江蘇省事業(yè)單位 事業(yè)單位 2017-04-05 【 打印 】 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
  2017年江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘23人公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年4月17日至4月20日,報(bào)名地點(diǎn):江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部(江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)射陽(yáng)港社區(qū)人民東路2號(hào))。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其內(nèi)容發(fā)布如下:
  江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘工作人員公告
  省級(jí)江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)地處江蘇沿海中部、中國(guó)南北地理分界線(xiàn)東部起點(diǎn),是江蘇沿海發(fā)展戰(zhàn)略重要節(jié)點(diǎn),以其優(yōu)越的區(qū)位交通、獨(dú)特的資源稟賦、良好的投資環(huán)境,逐步展現(xiàn)出極大的發(fā)展?jié)摿。為廣攬人才提速發(fā)展,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員23名,具體事項(xiàng)如下:
  一、招錄職位及名額
  (一)行政文秘崗位 2名
  (二)勞動(dòng)保障員 1名
  (三)工程審計(jì)員 1名
  (四)矛盾調(diào)解員 1名
  (五)會(huì)計(jì) 1名
  (六)統(tǒng)計(jì)員 1名
  (七)安全員 1名
  (八)規(guī)劃建設(shè)部工作人員 1名
  (九)農(nóng)業(yè)發(fā)展部工作人員 1名
  (十)項(xiàng)目辦工作人員 1名
  (十一)招商局工作人員 12名
  二、報(bào)考條件
  (一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,廉潔奉公;
  (二)身體健康,適應(yīng)崗位要求,能吃苦耐勞;心理健康,有高度的工作責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)工作壓力;
  (三)本科及以上學(xué)歷(研究生學(xué)歷者專(zhuān)業(yè)不限),取得相應(yīng)的學(xué)位證書(shū),年齡在18周歲以上35周歲以下(1982年1月1日以后出生);
  (四)有央企、國(guó)企、世界500強(qiáng)和行業(yè)100強(qiáng)企業(yè)任職經(jīng)歷者條件可放寬到40周歲(1977年1月1日以后出生),
  (五)有招商引資經(jīng)驗(yàn)和資源者優(yōu)先。具體崗位要求詳見(jiàn)附件二(崗位表)
  三、報(bào)名
  (一)報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)
  報(bào)名時(shí)間:2017年4月17日至4月20日
  報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
  報(bào)名地點(diǎn):江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部(江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)射陽(yáng)港社區(qū)人民東路2號(hào))
  (二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
  1.報(bào)名材料
  報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:
  (1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;
  (2)下載填寫(xiě)附件一《江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)聘用制人員報(bào)名表》;
  (3)身份證原件及復(fù)印件;
  (4)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)的原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
  2.本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名費(fèi)100元;
  3.報(bào)名人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
  四、考試方式、科目和時(shí)間
  采取筆試、面試相結(jié)合的辦法,筆試設(shè)開(kāi)考比例為1:2,招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減招聘數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。
  (一)筆 試(筆試總分為100分,設(shè)60分為合格線(xiàn))
  1.筆試時(shí)間:2017年4月22日上午8:30—10:30。報(bào)名人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
  2.筆試考試科目:公共基礎(chǔ)知識(shí)+行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)
  3.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2017年4月21日下午2:30—5:30
  準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部
  (二)面 試
  面試時(shí)間為2017年4月22日下午2:30,面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式(面試總分為100分),主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況; 根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分,按招考計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試人選,不足部分按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
  五、總成績(jī)計(jì)算方法
  筆試成績(jī)按40%、面試成績(jī)按60%比例計(jì)入最終的總成績(jī)。
  六、體檢考察和公示聘用
  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)(總成績(jī)相同者以筆試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員由江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)組織考察(政審),并根據(jù)體檢和考察(政審)結(jié)果確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
  由于體檢、考察(政審)不合格或公示后不符合要求等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),均按考生考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
  擬聘用人員由射陽(yáng)縣臨港工業(yè)區(qū)投資有限公司(隸屬于江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū))簽訂聘用制勞動(dòng)合同,合同簽訂后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿(mǎn)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,中止聘用關(guān)系。
  聘用人員參照江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)事業(yè)編制人員標(biāo)準(zhǔn)享受績(jī)效工資和“五險(xiǎn)一金”待遇,單位提供食堂、宿舍等服務(wù)。其中試用期工資為正常工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
  七、招聘政策咨詢(xún)
  聯(lián)系人:陳女士
  咨詢(xún)電話(huà):0515-87756523 18936300202
  七、招聘工作監(jiān)督
  參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號(hào))執(zhí)行,紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
  監(jiān)督電話(huà):0515-82216818
  本公告未盡事宜,由江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。
  點(diǎn)擊下載>>>1-2.zip
  附件一(報(bào)名表).xls
  附件二(招聘崗位表).xls
  江蘇射陽(yáng)港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)


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