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2017年鹽城市公務(wù)員考試報(bào)考條件更寬泛 招錄人數(shù)創(chuàng)新高

Tag: 鹽城市 江蘇公務(wù)員 2017-01-13 【 打印 】 我要提問我要提問
  報(bào)考條件更寬泛    招錄人數(shù)創(chuàng)新高
  我市全面啟動(dòng)今年公務(wù)員考錄工作
  江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)獲悉,1月11日上午,我市召開2017年全市公務(wù)員考錄工作會(huì)議,傳達(dá)全省公務(wù)員考錄工作會(huì)議精神,全面啟動(dòng)今年全市公務(wù)員考錄工作。
  從會(huì)議獲悉,今年我市公務(wù)員計(jì)劃招錄843人,招錄人數(shù)列全省第二,創(chuàng)歷史新高。我市繼續(xù)全面放開戶籍和生源地限制,外地考生可報(bào)考我市職位。
  “條件繼續(xù)放開,歡迎外地考生報(bào)考,有利于我市在更大范圍內(nèi)選拔優(yōu)秀人才,切合了市委、市政府產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、人才引領(lǐng)的發(fā)展導(dǎo)向要求。”市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人指出。
  “招錄總數(shù)比去年有所增加、招錄計(jì)劃向基層一線傾斜、招錄條件設(shè)置更加科學(xué)合理,這是今年我市公務(wù)員招錄的三大特點(diǎn)。”市人社局公務(wù)員錄用和職位管理處處長王加順介紹說。
  據(jù)悉,除垂管部門招錄46名外,我市今年共計(jì)劃招錄公務(wù)員和參照管理單位工作人員797名,比去年增7.41%;市直67名,比去年增45.65%;縣(市、區(qū))730名,比去年增4.89%。
  招錄計(jì)劃進(jìn)一步向基層一線傾斜。2017年全市縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)共計(jì)劃招錄公務(wù)員和參照管理單位工作人員730名,占比為91.6% 。同時(shí),根據(jù)省要求,縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)還拿出一定比例定向招錄服務(wù)基層項(xiàng)目人員,招錄人數(shù)與去年總體持平。2017年計(jì)劃招錄服務(wù)滿3年的大學(xué)生村官40名,“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者以及經(jīng)省內(nèi)組織人社部門選派到農(nóng)村基層服務(wù)的大學(xué)生9名,優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)11名。
  招錄條件設(shè)置更加科學(xué)合理。職位條件設(shè)置除法律、法規(guī)和章程有明確規(guī)定的,以及殘疾人和優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)職位外,一般不得設(shè)置戶籍、生源地、年齡、性別、相關(guān)單位(系統(tǒng))工作經(jīng)歷、畢業(yè)院校類型等限制條件,不得設(shè)置過高的學(xué)歷要求,尤其不得設(shè)置與職位工作無關(guān)的條件,防止因人設(shè)崗,確保職位條件設(shè)置更加科學(xué)合理。
  與往年相比,今年全省公務(wù)員考錄政策有所調(diào)整,主要是:對(duì)人民法院法官助理、檢察院檢察官助理職位進(jìn)行單獨(dú)招錄,制定了專門的招錄簡章,統(tǒng)一規(guī)范考錄要求;首次開展定向考錄殘疾人工作,今年我市共編制2個(gè)職位計(jì)劃,大豐、射陽各一名,面向持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》,且符合職位要求的殘疾類別、等級(jí)的人員考錄,報(bào)名時(shí)要求考生上傳殘疾證,同時(shí)要專設(shè)殘疾人考場(chǎng),進(jìn)場(chǎng)時(shí)要核查殘疾證;增加公安專業(yè)科目考試,報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察B類職位的人員,除了要參加《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》科目考試外,還需參加公安專業(yè)科目考試。 市公安局近四年也首次面向社會(huì)公開招錄20人。
  報(bào)考條件進(jìn)一步規(guī)范:考生網(wǎng)上報(bào)考信息填報(bào)工作,報(bào)考人員要“如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫本人基本信息和職位要求的其他信息”;明確了有關(guān)基層工作經(jīng)歷范圍,在國(境)外工作的經(jīng)歷、全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能作為基層工作經(jīng)歷;定向考錄村(社區(qū))書記(主任)職位的條件,在原有條件的基礎(chǔ)上,增加了“在村(社區(qū))工作滿五年”的要求,確保定向招錄政策落到實(shí)處;在考察階段增加了對(duì)報(bào)考人員“有無違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的情形”的內(nèi)容。
  考錄程序和組織辦法進(jìn)一步完善:網(wǎng)上報(bào)名的審核時(shí)限由24小時(shí)延長至48小時(shí),以此來緩解招錄機(jī)關(guān)報(bào)名資格審核工作的壓力;明確了報(bào)考人員咨詢政策的途徑,有關(guān)考錄職位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件以及基層工作經(jīng)歷等問題,報(bào)考人員可以直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系咨詢。
  據(jù)了解,2017年全省公務(wù)員考錄工作將在6月底前基本完成,其中1月12日~18日網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,1月12日~20日資格初審,1月12日~21日網(wǎng)絡(luò)繳費(fèi),1月22日組織補(bǔ)報(bào)名;3月11-12日,全省統(tǒng)一組織筆試(其中11日為公共科目筆試,12日為公安專業(yè)科目考試,公安專業(yè)科目考試鹽城未設(shè)考點(diǎn));4月上旬,劃定各類職位合格分?jǐn)?shù)線、公布成績;4月中下旬,資格復(fù)審、確定面試人選,警察職位體檢(體能測(cè)評(píng));5月上旬,全省統(tǒng)一組織面試;6月底前,體檢、考察,擬錄用人員公示,錄用審批和備案。

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