泰興市聘任制公務(wù)員座談會(huì)召開
江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)訊，9月18日上午，泰興市召開聘任制公務(wù)員座談會(huì)，研究解決試點(diǎn)工作中發(fā)現(xiàn)的問題和困難，凝聚共識(shí)，增添措施，推進(jìn)聘任制公務(wù)員試點(diǎn)工作良性發(fā)展。市委常委、組織部部長錢娟，市委常委、常務(wù)副市長劉榮華參加。
座談會(huì)上，劉增富和王春曉兩位聘任制公務(wù)員及他們所在單位負(fù)責(zé)人就兩人在試用期的工作情況進(jìn)行了匯報(bào)。
錢娟指出，我市作為全省聘任制公務(wù)員唯一成功試點(diǎn)單位，已經(jīng)探索總結(jié)出了按需設(shè)崗、擇優(yōu)競崗、機(jī)制管崗等工作機(jī)制，走出了干部人事制度改革的一條新路，為全省公務(wù)員聘任制改革積累了經(jīng)驗(yàn)。錢娟說，要通過聘任制公務(wù)員這個(gè)方式，達(dá)到人才互動(dòng)目標(biāo)，被聘人員通過該平臺(tái)發(fā)揮出更大作用，探索總結(jié)更加系統(tǒng)的聘任制公務(wù)員試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和自身利益雙贏提供保障。
劉榮華希望聘任制公務(wù)員要最大程度地發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，大膽先行先試，推進(jìn)工作開展。各相關(guān)部門也要建立短期和長期規(guī)劃，在強(qiáng)化工作監(jiān)督考核的同時(shí)，積極創(chuàng)造各種條件，為他們提供施展才能的平臺(tái)。
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座談會(huì)上，劉增富和王春曉兩位聘任制公務(wù)員及他們所在單位負(fù)責(zé)人就兩人在試用期的工作情況進(jìn)行了匯報(bào)。
錢娟指出，我市作為全省聘任制公務(wù)員唯一成功試點(diǎn)單位，已經(jīng)探索總結(jié)出了按需設(shè)崗、擇優(yōu)競崗、機(jī)制管崗等工作機(jī)制，走出了干部人事制度改革的一條新路，為全省公務(wù)員聘任制改革積累了經(jīng)驗(yàn)。錢娟說，要通過聘任制公務(wù)員這個(gè)方式，達(dá)到人才互動(dòng)目標(biāo)，被聘人員通過該平臺(tái)發(fā)揮出更大作用，探索總結(jié)更加系統(tǒng)的聘任制公務(wù)員試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和自身利益雙贏提供保障。
劉榮華希望聘任制公務(wù)員要最大程度地發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，大膽先行先試，推進(jìn)工作開展。各相關(guān)部門也要建立短期和長期規(guī)劃，在強(qiáng)化工作監(jiān)督考核的同時(shí)，積極創(chuàng)造各種條件，為他們提供施展才能的平臺(tái)。
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