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2015年常州市事業(yè)單位招聘簡章

Tag: 2015年常州市 事業(yè)單位 招聘簡章 2015-04-08 【 打印 】 我要提問我要提問
   摘要:2015年常州市事業(yè)單位招聘150人,報名時間2015年4月17日9:00—4月21日16:00,筆試時間為:2015年5月16日9:00—11:30,筆試不指定考試用書,可參考2015年江蘇省事業(yè)單位考試用書復習備考。
  常州市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
  為進一步推進事業(yè)單位公開招聘工作,促進事業(yè)單位優(yōu)化人員結構,提高人員素質,根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)精神,結合常州實際,經研究決定,2015年將面向社會公開招聘150名事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作規(guī)范有序進行,特制定本簡章。
  一、招聘范圍
  市屬及部分區(qū)屬事業(yè)單位管理人員、專業(yè)技術人員。
  二、資格條件
 。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
  (二)遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
  (三)年齡在35周歲以下(1979年4月17日后出生);中級專業(yè)技術崗位招聘人員,以及招聘博士研究生的,年齡可放寬至40周歲(1974年4月17日后出生);
 。ㄋ模┚邆湔B男新氊煹纳眢w條件;
 。ㄎ澹┚邆鋽M報考崗位的條件,詳見崗位簡介表。
  三、招聘對象
  (一)下列人員不受戶籍或生源地限制:
  1、2015年全日制普通高校本科畢業(yè)并取得相應學位人員;
  2、具有研究生學歷并取得碩士及以上學位人員;
  3、符合政策性安置條件(如:夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)人員。
  其他人員限常州市戶籍。
 。ǘ┫铝腥藛T不得報考:
  1、現役軍人;
  2、在校在讀(全日制)非應屆高校畢業(yè)生;
  3、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
  4、國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
 。ㄈ┫铝腥藛T需要回避:
  1、凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員,不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位;
  2、招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。
  四、報名程序和辦法
  根據“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,組織本次事業(yè)單位公開招聘的報名工作?忌赏ㄟ^下列網站查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息:
  常州黨建網(www.czdj.gov.cn)
  常州市人力資源和社會保障局網(www.czhrss.gov.cn)
  常州市人事考試網(www.czpta.gov.cn)
 。ㄒ唬﹫竺c資格初審
  1、報名方式
  本次公開招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審、繳費確認均通過網絡進行?忌M入報名網頁,按網上提示和崗位要求如實填寫有關信息、上傳照片。
  報名網址:常州市人事考試網(www.czpta.gov.cn)
  2、報名時間
  2015年4月17日9:00—4月21日16:00
  3、資格初審
  招聘單位在網上對考生填寫的信息進行資格初審,并在考生報名24小時內提出審核意見。考生應在報名24小時后在同一網站查詢是否通過資格初審,并進行網上確認。
  4、繳費時間
  2015年4月17日9:00—4月22日16:00
  考生須在網上繳納報名筆試費100元。
  5、其他事項
 。1)上傳照片或網上繳費有困難的,請與市人事考試中心聯系,聯系電話:(0519)88266686。也可直接到市人事考試中心(市北直街35號)現場上傳照片和繳費。
  (2)未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名筆試費的均視為報名無效。
  6、改報名時間
  報名結束后,報考被取消崗位且繳費成功的考生,可改報其他符合條件的崗位。
  改報時間:2015年4月24日9:00—16:00。
 。ǘ┚W上打印準考證
  考生于2015年5月13日9:00起在常州市人事考試網(www.czpta.gov.cn)自行下載、打印準考證。打印有困難的,可直接到市人事考試中心打印。
 。ㄈ﹫竺⒁馐马
  1、本次公開招聘崗位開考比例詳見《常州市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》。未達到開考比例的崗位,將在原簡章發(fā)布網站公告核減或取消該崗位的招聘計劃。
  2、考生每人只能選擇一個單位的一個崗位進行報名,多報無效;資格初審通過后的信息不得進行更改,未通過資格審查的報考人員,在報名期內,可以再改報符合資格條件的其他崗位;考生須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名,報名與考試考核使用的身份證必須一致。
  3、凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的,經查實,取消考試資格或錄用資格。
  五、考試和考核辦法
  本次公開招聘采取筆試和綜合素質測評相結合的辦法。
 。ㄒ唬┕P試
  1、筆試科目:
 。1)管理類崗位的筆試科目為《綜合知識與能力素質》。
 。2)專業(yè)技術崗位:法律類、英語類、計算機類、經濟類(財會、審計)、經濟類(統(tǒng)計及其他)的筆試科目為《綜合知識與專業(yè)素質》。
 。3)專業(yè)技術崗位:其他類的筆試科目為《綜合知識與能力素質》。
  各招聘崗位的類別見《常州市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》中“崗位類別”?荚嚪秶姟常州市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱》?荚嚥恢付ㄝo導用書。
  2、筆試時間:
  筆試時間為:2015年5月16日9:00—11:30
  應聘人員應攜帶準考證和身份證,并按照準考證上規(guī)定的時間、地點參加筆試。
  3、成績發(fā)布:
  筆試成績將在原簡章發(fā)布網站上公布,請考生自行登錄查詢。筆試成績合格分數線為筆試總分的50%。
 。ǘ┚C合素質測評
  無專業(yè)加試崗位綜合素質測評采用結構化面試方式,有專業(yè)加試崗位綜合素質測評采用專業(yè)加試和結構化面試相結合的方式。
  1、人選確定
 。1)市組織、人社部門在筆試合格人員中從高分到低分進行排序,按崗位招聘人數與應聘人數1︰3的比例確定各崗位綜合素質測評人選,若該崗位筆試合格人數不足1︰3的,按實際人數確定綜合素質測評人選(其中:常州市運輸管理處“03運政執(zhí)法崗”從高分到低分按1︰5的比例確定體能測試人選,在體能測試合格人員中從高分到低分按1︰3的比例確定綜合素質測評人選)。
 。2)在綜合素質測評前對綜合素質測評人選進行資格復審,資格復審人選名單在原簡章發(fā)布網站上公布。資格復審由市組織、人社部門統(tǒng)一組織實施,時間地點另行通知。
 。3)資格復審合格,考生領取“綜合素質測評通知書”。資格復審不合格的,取消綜合素質測評資格;在規(guī)定時間內,未參加資格復審的考生,視同自動放棄綜合素質測評資格。
 。4)因資格復審出現綜合素質測評人選缺額時,在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。
  2、時間地點
  綜合素質測評時間、地點由招聘單位或其主管部門另行通知。
  3、加試
 。1)部分招聘崗位因專業(yè)性、技能操作性強,在面試前進行專業(yè)知識筆試或技能操作加試。加試方式、主要范圍和主要內容詳見《常州市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》。
 。2)專業(yè)加試成績合格分數線為專業(yè)加試總分的50%,專業(yè)加試成績不合格者取消面試資格。
  4、面試
  面試成績合格分數線為面試總分的50%,如果該崗位沒有形成競爭,面試成績合格分數線為面試總分的60%。
 。ㄈ┚C合成績計算方法
  報考人員筆試成績、專業(yè)加試成績、面試成績均按百分制折算后,再根據權重計算綜合成績。無專業(yè)加試的崗位按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算綜合成績。有專業(yè)加試的崗位按筆試成績占30%、專業(yè)加試成績占30%,面試成績占40%的比例計算綜合成績。
  筆試成績、專業(yè)加試成績、面試成績、綜合成績的計算均保留兩位小數。如綜合成績相同,采用結構化面試方式另行組織加試。
  六、體檢和考察(政審)
  在面試合格人員中根據考生的綜合成績,各招聘單位按照崗位招聘人數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢在市三級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行,體檢費由體檢人選自理。
  對體檢不符合要求出現缺額的,在面試合格人員中根據綜合成績從高分到低分依次遞補。
  招聘單位對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察,事業(yè)單位主管部門負責監(jiān)督?疾靸热葜饕獮樗枷胝伪憩F、道德品質,以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。
  因考察不合格出現缺額時,在面試合格人員中根據綜合成績從高分到低分依次遞補,組織體檢、考察(政審)。
  七、公示
  市組織、人社部門統(tǒng)一將擬聘用人員名單在原簡章發(fā)布網站上公示7個工作日。公示期間,接受社會和考生監(jiān)督。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的,不予聘用。
  八、聘用管理
  招聘單位與聘用人員根據事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定要求簽訂聘用合同。
  被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或協議的,由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協商解除關系?忌鷳谡衅竼挝煌ㄖ獔蟮胶45日內攜帶解除關系證明到招聘單位報到,逾期視同自動放棄聘用資格。
  聘用審批完畢后不再進行遞補。
  九、咨詢與監(jiān)督
  政策咨詢電話:(0519)85681910
  考務咨詢電話:(0519)88266686
  監(jiān)督舉報電話:(0519)85682000,85682012
  十、本簡章由中共常州市委組織部、常州市人力資源和社會保障局負責解釋。
  附件:《常州市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表
  中共常州市委組織部
  常州市人力資源和社會保障局
  2015年4月8日


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