2015年江蘇公務員“最苦金飯碗”報考指南
2015年江蘇省公務員錄用考試職位表3日公布，招錄5872人，4253個職位，66.6%的崗位集中在縣鄉(xiāng)基層。今年總招錄人數(shù)減少，艱苦崗位增加，具體體現(xiàn)在：
最低服務年限限5年
為保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍相對穩(wěn)定，根據(jù)中央有關規(guī)定，今年起，我省新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員(街道公務員參照執(zhí)行)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關最低服務年限為5年(含試用期)，而往年并沒有對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務期的規(guī)定。
專業(yè)限制明確
今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位的規(guī)定更細致，往年鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位對于專業(yè)限制很少，今年很多都有明確要求。鹽城市鹽都區(qū)學富鎮(zhèn)機關，今年招錄兩名公務員，分別從事“村鎮(zhèn)建設工作”和“司法工作”，要求必須取得相應學位才能報考。
艱苦崗位增加
近兩年公務員考試中，艱苦崗位越來越普遍。從今年的崗位來看，這類“苦飯碗”數(shù)量超過120個，且普遍存在于各市、各系統(tǒng)中。南京市棲霞區(qū)人民檢察院的“科辦員”一職，從事監(jiān)所檢察和駐看守所辦理案件等工作，但需長期駐扎在監(jiān)所，可謂是最寂寞的職位。省級機關中，省水利廳的“水利工程財務審計”一職，雖是文職，卻常需要跟著項目走，吃住在一線，因此工作崗位描述中點明適合男性。“頻繁出差”“長期適應經(jīng)常性出差及艱苦野外作業(yè)環(huán)境”“出差多，現(xiàn)場工作條件艱苦”在職位表中早早地“就把丑話說在前頭”，給考生提前打個“預防針”，以免他們誤以為到省級機關當公務員就是享清福。
江蘇公務員考試（www.5yxx.com）專家分析：招錄部門不諱言“苦”，讓報考趨于理性，引導人才合理分流，同時把崗位條件寫的更加具體也顯示出政府政務公開作為一種基本的行政管理制度，在促使我國逐步走向民主行政、廉潔行政、高效行政的新階段發(fā)揮著越來越重要的作用，是增強政府公信力、提升政府權威建設的一種表現(xiàn)。
今年“苦”職位較多，甚至認為是“最苦金飯碗”的描述，這是對今年職位的一種誤讀，“僅限本科”、“適合男性”、“限某某地戶籍”并不是對研究生、女性考生、外地戶籍考生的歧視，只是基于崗位需要，對招錄職位實際情況和完善招錄體系的描述。最后，專家也提醒大家，江蘇公務員招錄按照公平、公正的原則，筆試類別、筆試科目、筆試成績合格分數(shù)線是按照類別統(tǒng)一的，考生需參考職位表確定報考職位后，購買A、B、C類2015年江蘇公務員考試通用教材及真題進行復習，不要被一些職位上看似“艱苦”的字眼給嚇倒，認真查找職位，科學備考，調整心態(tài)，以服務者的心態(tài)看待公務員，這樣的公務員之路方能長遠。
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2015年江蘇公務員職位篩選指導：多方面考慮
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