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2015年國家公務(wù)員考試實現(xiàn)五個首次

Tag: 2015年國家公務(wù)員考試 國家公務(wù)員 2014-10-13 【 打印 】 我要提問我要提問
  2015年國家公務(wù)員考試錄用工作即將開始,報名和公共科目筆試時間也已確定。2014年10月14日以后,報考人員可登錄人力資源社會保障部門戶網(wǎng)站(http://www.mohrss.gov.cn)、國家公務(wù)員局門戶網(wǎng)站(http://www.scs.gov.cn)、江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)(www.5yxx.com)及考試錄用公務(wù)員專題網(wǎng)站(http://bm.scs.gov.cn/2015)查詢招錄部門、招錄職位信息、招錄政策、咨詢電話以及招錄公告等情況。與往年相比,2015年國家公務(wù)員考試凸顯多個首次,下面江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)專家將做詳細(xì)介紹:
  一、招錄人數(shù)首次突破2.2萬人。據(jù)介紹,本次招錄共有120多個中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和參照公務(wù)員法管理的單位參加,計劃招錄2.2萬余人,招錄人數(shù)首次突破兩萬人。考生報名主要采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式,報名時間為2014年10月15日至24日。公共科目筆試定于2014年11月30日在全國各省會城市、自治區(qū)首府、直轄市和個別較大的城市同時舉行。
國考招錄人數(shù)走勢圖
  二、行測試卷首次分兩套。此次考試的最大變化是,在對申論題實現(xiàn)分級分類考試之后,今年行測題也將首次出現(xiàn)兩套試卷,省級以上機(jī)關(guān)和市地級以下機(jī)關(guān)職位將分別命制試題。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)特邀請國家公務(wù)員考試通用教材編寫組的老師對歷年國考申論主題及題目進(jìn)行了分析,見下表:
年份 題材 歸屬領(lǐng)域
2011 省級以上 黃河精神和中華文化 文化+生態(tài)
市(地)以下 農(nóng)村地區(qū)教育問題和農(nóng)村文化問題 文化+社會
2012 省級以上 化解社會道德危機(jī),推進(jìn)社會道德重建 文化+社會
市(地)以下 加強(qiáng)安全文化教育,保障公共安全 文化+社會
2013 省級以上 保護(hù)物質(zhì)文化遺產(chǎn),保留文化多樣性 文化+社會
市(地)以下 文化體制改革與文化繁榮發(fā)展 文化+社會
2014 省級以上 社會心理健康與社會心態(tài) 文化+社會
市(地)以下 青年心理問題與國民幸福感 文化+社會

年份 第一題 第二題 第三題 第四題 第五題 第六題
             
2007 概括題 分析題 1.概括+分析題 1.分析+對策題 文章論述題  
2.概括題 對策題
2008 概括題 分析題 1.分析題 文章論述題 分析+對策題 文章
論述題
2.應(yīng)用文題
2009 概括題 1.分析題 1.分析題 文章論述題    
2.分析題 2.分析+對策題
2010 省級以上 1、概括題 分析題 應(yīng)用文題 文章論述題    
2、分析題
市(地)以下 1、概括題 對策題 應(yīng)用文題 文章論述題    
2、概括題
2011 省級以上 1、概括題 分析題 應(yīng)用文題 文章論述題    
2、概括題
市(地)以下 1、概括題 應(yīng)用文題 分析+對策題 文章論述題    
2、分析題
2012 省級以上 1、概括題 分析題 對策題 文章論述題    
2、應(yīng)用文題
市(地)以下 1、概括題 應(yīng)用文題 對策題 文章論述題    
2、概括題
2013 省級以上 綜合分析 歸納概括 應(yīng)用文 應(yīng)用文 文章論述  
市(地)以下 歸納概括 歸納概括 綜合分析 應(yīng)用文 文章論述  
2014 省級以上 歸納概括 綜合分析 應(yīng)用文 應(yīng)用文 文章論述  
市(地)以下 歸納概括 歸納概括 應(yīng)用文 應(yīng)用文 文章論述  
  從上表來看,不管是報考地市級職位還是副省級以上職位,申論題材歸屬領(lǐng)域基本相同,題目類型及難度稍有差異,由于可以預(yù)測2015年國家公務(wù)員考試行測的兩套試卷題型基本相同,預(yù)計會在難度上凸顯出兩者之間的差異,不管報考哪類職位,所考題目類型不會超越
2015年國家公務(wù)員考試通用教材中涵蓋的知識范圍。
  三、首次加大基層邊遠(yuǎn)地區(qū)招考力度。為認(rèn)真落實《中共中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》,突出解決艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層機(jī)關(guān)“招人難”問題,對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣(區(qū))級以下職位,視情況采取放寬專業(yè)限制、調(diào)整報考年齡、不限制工作年限和經(jīng)歷等措施降低進(jìn)入門檻;為緩解艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)“留人難”問題,各直屬機(jī)構(gòu)根據(jù)工作實際和基層公務(wù)員隊伍建設(shè)需要,可以拿出一定數(shù)量的職位面向本市、縣戶籍或在本地長期生活、工作的人員招考。
  四、首次允許如海關(guān)、稅務(wù)等部分直屬機(jī)構(gòu)結(jié)合本系統(tǒng)特點自主命制面試試題。歷年來海關(guān)、稅務(wù)等部門都是國考報名人數(shù)最多,競爭最為激烈的部門,準(zhǔn)備報考2015年國家公務(wù)員考試的人員需要注意這一點。
  五、首次加大大學(xué)生村官的招考力度。中央直屬機(jī)構(gòu)市(地)級以下職位,原則上要安排10%左右的計劃專門用于定向招錄服務(wù)期滿、考核合格的服務(wù)基層項目人員,其中重點招錄大學(xué)生村官。
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