2014年溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司輔警招聘公告
摘要：2014年溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司輔警招聘部分人員，報(bào)名時(shí)間：2014年8月20日-27日。
因工作需要，溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘部分人員，派駐溧陽市人民法院從事司法警察輔助工作，現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、 招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘工作人員15名（男性12名，女性3名）
二、 招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為本市范圍內(nèi)退役士兵、在崗職工、待業(yè)青年等（黨員、退役軍人優(yōu)先）
三、 招聘條件
�。ㄒ唬� 遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，政治歷史清白
�。ǘ� 男性身高不低于1.72米，女性身高不低于1.60米，雙眼裸眼視力均在0.8以上，男性年齡35周歲（1979年9月1日以后出生）以下，女性年齡33周歲（1981年9月1日以后出生）以下。
�。ㄈ� 具有高中以上文化
（四） 有以下情形之一的，不得錄用：
1. 受過刑事處罰、治安處罰的；
2. 曾經(jīng)受到開除學(xué)籍、黨籍、團(tuán)籍處分或被勒令退學(xué)的；
3. 本人或直系親屬有犯罪嫌疑，尚未查清的；
4. 有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服役，對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或10年以上有期徒刑且正在服刑，配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處危害國家安全罪等情形；
5.其他原因不適合輔警工作的。
四、 報(bào)名與錄用程序
招聘工作按照“自愿報(bào)名，擇優(yōu)錄取”的原則，采取資格審查、體能測(cè)試、面談、政審相結(jié)合辦法進(jìn)行。
（一） 報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2014年8月20日—27日
2.報(bào)名地點(diǎn)：市福田中心19樓05號(hào)辦公區(qū)（法院對(duì)面）
3.聯(lián)系電話：0519-80990068
4.報(bào)名所需材料：本人身份證（原件及復(fù)印件）、戶口簿（原件及復(fù)印件）或戶籍證明、退伍證（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷畢業(yè)證書（原件及復(fù)印件）、4張近期二寸同底色免冠彩色照片，以及相關(guān)證明等。
�。ǘ� 錄用
1.資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，初審合格者，登記報(bào)名；
2.體能測(cè)試。按司法警察訓(xùn)練大綱相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，由溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施，溧陽市法院法警大隊(duì)負(fù)責(zé)監(jiān)督；
3.面談。體能測(cè)試成績合格者進(jìn)入面談（具體時(shí)間另行通知）
4.體檢。體檢人員根據(jù)面談成績從高分到低分按招聘名額1:1的比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)除本簡章規(guī)定的以外，其他標(biāo)準(zhǔn)按照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行） 》執(zhí)行。費(fèi)用由溧陽法院承擔(dān)。
5.政審。對(duì)體檢合格者，進(jìn)行政審，由溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施，向溧陽法院出具無違法犯罪記錄證明。
6.聘用。政審合格者確定為擬聘用人員。被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或者聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定在報(bào)到前自行負(fù)責(zé)解除合同，與溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同期限為2年（試用期為2個(gè)月），試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
7.說明。因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額的，按面談成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、相關(guān)待遇
對(duì)招聘人員實(shí)行合同制管理，按國家規(guī)定每周實(shí)行雙休，月基本工資1600元（含個(gè)人承擔(dān)的五險(xiǎn)一金），依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納住房公積金。
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一、 招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘工作人員15名（男性12名，女性3名）
二、 招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為本市范圍內(nèi)退役士兵、在崗職工、待業(yè)青年等（黨員、退役軍人優(yōu)先）
三、 招聘條件
�。ㄒ唬� 遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，政治歷史清白
�。ǘ� 男性身高不低于1.72米，女性身高不低于1.60米，雙眼裸眼視力均在0.8以上，男性年齡35周歲（1979年9月1日以后出生）以下，女性年齡33周歲（1981年9月1日以后出生）以下。
�。ㄈ� 具有高中以上文化
（四） 有以下情形之一的，不得錄用：
1. 受過刑事處罰、治安處罰的；
2. 曾經(jīng)受到開除學(xué)籍、黨籍、團(tuán)籍處分或被勒令退學(xué)的；
3. 本人或直系親屬有犯罪嫌疑，尚未查清的；
4. 有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服役，對(duì)本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或10年以上有期徒刑且正在服刑，配偶、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處危害國家安全罪等情形；
5.其他原因不適合輔警工作的。
四、 報(bào)名與錄用程序
招聘工作按照“自愿報(bào)名，擇優(yōu)錄取”的原則，采取資格審查、體能測(cè)試、面談、政審相結(jié)合辦法進(jìn)行。
（一） 報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2014年8月20日—27日
2.報(bào)名地點(diǎn)：市福田中心19樓05號(hào)辦公區(qū)（法院對(duì)面）
3.聯(lián)系電話：0519-80990068
4.報(bào)名所需材料：本人身份證（原件及復(fù)印件）、戶口簿（原件及復(fù)印件）或戶籍證明、退伍證（原件及復(fù)印件）、學(xué)歷畢業(yè)證書（原件及復(fù)印件）、4張近期二寸同底色免冠彩色照片，以及相關(guān)證明等。
�。ǘ� 錄用
1.資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，初審合格者，登記報(bào)名；
2.體能測(cè)試。按司法警察訓(xùn)練大綱相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)，由溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施，溧陽市法院法警大隊(duì)負(fù)責(zé)監(jiān)督；
3.面談。體能測(cè)試成績合格者進(jìn)入面談（具體時(shí)間另行通知）
4.體檢。體檢人員根據(jù)面談成績從高分到低分按招聘名額1:1的比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)除本簡章規(guī)定的以外，其他標(biāo)準(zhǔn)按照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行） 》執(zhí)行。費(fèi)用由溧陽法院承擔(dān)。
5.政審。對(duì)體檢合格者，進(jìn)行政審，由溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施，向溧陽法院出具無違法犯罪記錄證明。
6.聘用。政審合格者確定為擬聘用人員。被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或者聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定在報(bào)到前自行負(fù)責(zé)解除合同，與溧陽市千里馬保安服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同期限為2年（試用期為2個(gè)月），試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
7.說明。因體檢或政審不合格出現(xiàn)缺額的，按面談成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
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對(duì)招聘人員實(shí)行合同制管理，按國家規(guī)定每周實(shí)行雙休，月基本工資1600元（含個(gè)人承擔(dān)的五險(xiǎn)一金），依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納住房公積金。
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