2014年無錫城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘33人 6月22日起報(bào)名
2014年無錫城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會公開招聘工作人員33名，戶籍不限，年齡要求：年齡在35周歲及以下（1978年6月30日后出生）；有工作經(jīng)歷的碩士及以上學(xué)位人員或具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡在40周歲及以下（1973年6月30日后出生）；具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡在50周歲及以下（1963年6月30日后出生）。
報(bào)名時間：2014年6月22日至2014年6月23日(上午：9:00—11:00，下午：1:30—4:30)。
補(bǔ)報(bào)時間為2014年6月25日。
打印筆試準(zhǔn)考證：2014年6月27日
考試
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考試包括筆試、技能考核和課堂教學(xué)(試教)環(huán)節(jié)，根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績。具體辦法如下：
1、筆試
筆試主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的綜合理論知識。內(nèi)容包括：教育教學(xué)理論、教育學(xué)、心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識、教育政策法規(guī)和時事政治等，其中公共基礎(chǔ)知識復(fù)習(xí)可參考2014年江蘇事業(yè)單位考試適用教材。筆試卷面滿分為100分，合格線為50分。筆試成績占總成績的30%，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：5（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
筆試時間：2014年6月29日。
2、技能考核
主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)技能。技能考核滿分為100分，合格線為60分。從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：3（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
3、課堂教學(xué)(試教)
主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。課堂教學(xué)滿分為100分，合格線為60分。
不進(jìn)行技能考核的崗位，課堂教學(xué)成績占總成績的70％；進(jìn)行技能考核的崗位，技能考核成績占總成績的30％，課堂教學(xué)成績占總成績的40％。
報(bào)考需具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件崗位的考生，采用直接考核的方式進(jìn)行。考核由無錫市學(xué)校管理中心統(tǒng)一組織，以課堂教學(xué)（試教）方式進(jìn)行考核，課堂教學(xué)滿分為100分，合格線為60分。
�。ǘ�、專職輔導(dǎo)員崗位
考試包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績。具體辦法如下：
1、筆試
筆試主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的綜合理論知識。內(nèi)容包括：教育教學(xué)理論、教育學(xué)、心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識、教育政策法規(guī)和時事政治等。筆試卷面滿分為100分，合格線為50分。筆試成績占總成績的40％，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：5（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
筆試時間：2014年6月29日
2、面試
主要考察應(yīng)聘者的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、儀態(tài)舉止及崗位專業(yè)能力。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績占總成績的60％。
（三）、其他專技崗位
考試包括筆試、技能考核和面試三個環(huán)節(jié)，根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績。具體辦法如下：
1、筆試
筆試主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試卷面滿分為100分，合格線為50分。筆試成績占總成績的30％，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：5（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
筆試時間：2014年6月29日
2、技能考核
技能考核采用技能操作的方式進(jìn)行，主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)技能。技能考核滿分為100分，合格線為60分。技能考核成績占總成績的40％，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：3（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
3、面試
主要考察應(yīng)聘者的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力及儀態(tài)舉止等。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績占總成績的30％。
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報(bào)名時間：2014年6月22日至2014年6月23日(上午：9:00—11:00，下午：1:30—4:30)。
補(bǔ)報(bào)時間為2014年6月25日。
打印筆試準(zhǔn)考證：2014年6月27日
考試
�。ㄒ唬⒔處煃徫�
考試包括筆試、技能考核和課堂教學(xué)(試教)環(huán)節(jié)，根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績。具體辦法如下：
1、筆試
筆試主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的綜合理論知識。內(nèi)容包括：教育教學(xué)理論、教育學(xué)、心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識、教育政策法規(guī)和時事政治等，其中公共基礎(chǔ)知識復(fù)習(xí)可參考2014年江蘇事業(yè)單位考試適用教材。筆試卷面滿分為100分，合格線為50分。筆試成績占總成績的30%，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：5（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
筆試時間：2014年6月29日。
2、技能考核
主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)技能。技能考核滿分為100分，合格線為60分。從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：3（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
3、課堂教學(xué)(試教)
主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。課堂教學(xué)滿分為100分，合格線為60分。
不進(jìn)行技能考核的崗位，課堂教學(xué)成績占總成績的70％；進(jìn)行技能考核的崗位，技能考核成績占總成績的30％，課堂教學(xué)成績占總成績的40％。
報(bào)考需具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件崗位的考生，采用直接考核的方式進(jìn)行。考核由無錫市學(xué)校管理中心統(tǒng)一組織，以課堂教學(xué)（試教）方式進(jìn)行考核，課堂教學(xué)滿分為100分，合格線為60分。
�。ǘ�、專職輔導(dǎo)員崗位
考試包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績。具體辦法如下：
1、筆試
筆試主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的綜合理論知識。內(nèi)容包括：教育教學(xué)理論、教育學(xué)、心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識、教育政策法規(guī)和時事政治等。筆試卷面滿分為100分，合格線為50分。筆試成績占總成績的40％，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：5（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
筆試時間：2014年6月29日
2、面試
主要考察應(yīng)聘者的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、儀態(tài)舉止及崗位專業(yè)能力。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績占總成績的60％。
（三）、其他專技崗位
考試包括筆試、技能考核和面試三個環(huán)節(jié)，根據(jù)各環(huán)節(jié)所占比例計(jì)算出總成績。具體辦法如下：
1、筆試
筆試主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試卷面滿分為100分，合格線為50分。筆試成績占總成績的30％，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：5（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
筆試時間：2014年6月29日
2、技能考核
技能考核采用技能操作的方式進(jìn)行，主要考察與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)技能。技能考核滿分為100分，合格線為60分。技能考核成績占總成績的40％，從高分到低分按照崗位需求數(shù)1：3（同分跟進(jìn)）的比例確定參加下一輪考試的人員。
3、面試
主要考察應(yīng)聘者的思想品德、知識結(jié)構(gòu)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力及儀態(tài)舉止等。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績占總成績的30％。
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