2014年南通市民政局直屬單位招聘公告
摘要:2014年南通市民政局直屬單位招聘政府購買服務工作人員3名,報名時間:2014年6月9日- 6月11日(上午9:00 -11:00,下午13:30-16:30)。
因工作需要,南通市民政局直屬單位市社會捐助工作站面向社會公開招聘政府購買服務工作人員3名,F(xiàn)將有關事項公告如下: 一、報考條件
。ㄒ唬┚哂心贤ㄊ袘艏,遵守憲法和法律,具有良好的品行,身體健康,熱愛民政工作;
。ǘ┯休^強的文字能力和口頭表達能力,取得國家或江蘇省計算機等級資格證書;
。ㄈ⿲W歷:全日制本科及以上;專業(yè):計算機類、文科類;
(四)年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生)。
二、招聘崗位
南通市申請救助家庭經濟狀況認定指導中心工作人員。
三、報名方式、時間、地點及程序
。ㄒ唬﹫竺绞。本人到現(xiàn)場報名。
。ǘ﹫竺麜r間及地點。
1、報名時間:2014年6月9日- 6月11日(上午9:00 -11:00,下午13:30—16:30)。
2、報名地點:南通市民政局501室(南通市環(huán)城南路23號)。聯(lián)系電話: 85158786、85158711。
。ㄈ﹫竺绦
1、報名。應聘人員須填寫《南通市民政局直屬單位2014年公開招聘政府購買服務工作人員報名登記表》(見附件)一式兩份,攜帶本人近期同底免冠二寸照片2張(貼在報名登記表右上方),攜帶本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證書以及崗位需要的相關材料原件和復印件(一式兩份);應屆畢業(yè)生還需攜帶《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》。
2、資格審核。由我局組織相關人員對應聘人員進行資格審核。
四、考試
本次招聘報名人數(shù)與錄用人數(shù)比不低于2:1。若達不到該比例,相應減少招聘名額。通過審核符合條件的人員參加考試,考試采用筆試和面試的形式,具體考試工作由我局組織實施。
。ㄒ唬┕P試:筆試為閉卷考試,筆試成績以百分制計算。
。ǘ┟嬖嚕喝鐖罂既藬(shù)超過15名的,則根據(jù)筆試成績,從高分到低分按招聘人數(shù)的5倍參加面試;如報考人數(shù)在15名以內的,則全部參加面試。采用結構化面試方式,側重于考察與崗位要求相匹配的知識與能力。面試成績以百分制計算,60分為合格分數(shù)線。
。ㄈ┕P試、面試時間及地點:2014年6月中、下旬(具體時間、地點另行通知);
。ㄋ模┛偝煽儯喊垂P試和面試成績各50%合計總成績。
五、體檢
在面試合格者中,按招聘計劃數(shù)從總成績高分到低分按1:1的比例確定進入體檢人員,在南通市民政局網站(mzj.nantong.gov.cn)予以公告。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行) 》。如出現(xiàn)體檢不合格或主動放棄的,按照從高分到低分依次遞補。
六、公示與聘用
1、體檢合格的擬聘用人員,在南通市民政局網站(mzj.nantong.gov.cn)公示,公示時間為5個工作日。
2、對公示結果無異議的人員,由我局組織與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書?忌鷳趦芍軆绒k結聘用手續(xù),逾期視作自動放棄。
七、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘政府購買服務人員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員聘用資格,并追究相關工作人員責任。
八、本公告由南通市民政局負責解釋
政策咨詢:局組織人事處 電話:0513-85158786
監(jiān)督舉報:局紀檢監(jiān)察室 電話:0513-85158792
附件:南通市民政局直屬單位2014年公開招聘政府購買服務工作人員報名登記表
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。ǘ┯休^強的文字能力和口頭表達能力,取得國家或江蘇省計算機等級資格證書;
。ㄈ⿲W歷:全日制本科及以上;專業(yè):計算機類、文科類;
(四)年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生)。
二、招聘崗位
南通市申請救助家庭經濟狀況認定指導中心工作人員。
三、報名方式、時間、地點及程序
。ㄒ唬﹫竺绞。本人到現(xiàn)場報名。
。ǘ﹫竺麜r間及地點。
1、報名時間:2014年6月9日- 6月11日(上午9:00 -11:00,下午13:30—16:30)。
2、報名地點:南通市民政局501室(南通市環(huán)城南路23號)。聯(lián)系電話: 85158786、85158711。
。ㄈ﹫竺绦
1、報名。應聘人員須填寫《南通市民政局直屬單位2014年公開招聘政府購買服務工作人員報名登記表》(見附件)一式兩份,攜帶本人近期同底免冠二寸照片2張(貼在報名登記表右上方),攜帶本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證書以及崗位需要的相關材料原件和復印件(一式兩份);應屆畢業(yè)生還需攜帶《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書》。
2、資格審核。由我局組織相關人員對應聘人員進行資格審核。
四、考試
本次招聘報名人數(shù)與錄用人數(shù)比不低于2:1。若達不到該比例,相應減少招聘名額。通過審核符合條件的人員參加考試,考試采用筆試和面試的形式,具體考試工作由我局組織實施。
。ㄒ唬┕P試:筆試為閉卷考試,筆試成績以百分制計算。
。ǘ┟嬖嚕喝鐖罂既藬(shù)超過15名的,則根據(jù)筆試成績,從高分到低分按招聘人數(shù)的5倍參加面試;如報考人數(shù)在15名以內的,則全部參加面試。采用結構化面試方式,側重于考察與崗位要求相匹配的知識與能力。面試成績以百分制計算,60分為合格分數(shù)線。
。ㄈ┕P試、面試時間及地點:2014年6月中、下旬(具體時間、地點另行通知);
。ㄋ模┛偝煽儯喊垂P試和面試成績各50%合計總成績。
五、體檢
在面試合格者中,按招聘計劃數(shù)從總成績高分到低分按1:1的比例確定進入體檢人員,在南通市民政局網站(mzj.nantong.gov.cn)予以公告。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行) 》。如出現(xiàn)體檢不合格或主動放棄的,按照從高分到低分依次遞補。
六、公示與聘用
1、體檢合格的擬聘用人員,在南通市民政局網站(mzj.nantong.gov.cn)公示,公示時間為5個工作日。
2、對公示結果無異議的人員,由我局組織與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書?忌鷳趦芍軆绒k結聘用手續(xù),逾期視作自動放棄。
七、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘政府購買服務人員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù),一經發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員聘用資格,并追究相關工作人員責任。
八、本公告由南通市民政局負責解釋
政策咨詢:局組織人事處 電話:0513-85158786
監(jiān)督舉報:局紀檢監(jiān)察室 電話:0513-85158792
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