2013年淮安市清河區(qū)中小學(xué)教師招聘簡(jiǎn)章
淮安市清河區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章
為適應(yīng)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，充實(shí)教師人才隊(duì)伍，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)研究并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)全額撥款事業(yè)編制教師30名。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)（http://www.5yxx.com/）現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：一、招聘崗位及人數(shù)
中小學(xué)教師，30名。詳見(jiàn)《淮安市清河區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行端正；
2. 具有教育行政部門(mén)認(rèn)可的師范類(lèi)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與招聘崗位學(xué)科相對(duì)應(yīng)。
3.取得教師資格且符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求,其學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致。
4. 年齡35周歲以下（1978年7月1日以后出生），《崗位表》中有其他要求的，從其要求。
5. 具備正常履行職責(zé)的身體條件。
6.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
7.服從分配，自愿為招聘單位服務(wù)不低于5年。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
三、招聘程序和辦法
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘工作由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
（一）報(bào)名
凡符合招聘條件者限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘者持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、教師資格證等材料原件及復(fù)印件各1份，近期同底1寸免冠彩照2張，于2013年8月23日—26日（上午9：00—11：30，下午3:00—5：30）到淮安市清河區(qū)市民服務(wù)中心（淮安市北京北路100號(hào)，清河區(qū)政府對(duì)面）二樓人才市場(chǎng)窗口報(bào)名。
區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局共同對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初步審查，符合條件者填寫(xiě)《淮安市清河區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名表》（附件2），并繳納筆試費(fèi)100元/人。
符合條件報(bào)名人數(shù)需達(dá)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，不足3倍的按比例核減招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。
應(yīng)聘人員于8月28日（上午9：00—11:30，下午3:00-5：30）憑本人身份證和繳費(fèi)憑證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
（二）筆試
筆試科目為一門(mén)，總分為100分。筆試內(nèi)容為教師職業(yè)道德規(guī)范、課程改革、教育法規(guī)、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教學(xué)法等。
筆試時(shí)間：2013年8月29日上午9:00—11:00。
筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。
（三）面試
根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)，按從高分到低分的順序以及核減后崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例，確定參加面試人員。
由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)教育局共同對(duì)參加面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料。經(jīng)審查符合應(yīng)聘條件的，發(fā)給《面試通知書(shū)》；對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘人員，取消其面試資格，并在應(yīng)聘同崗位人員中從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入面試為在職人員的，須在資格復(fù)審時(shí)按人事管理權(quán)限提供同意報(bào)考證明；應(yīng)聘有工作經(jīng)歷要求崗位的人員，還須同時(shí)按人事管理權(quán)限提供工作經(jīng)歷證明。
面試采用專業(yè)化面試方式，包括備課、說(shuō)課和答辯。①備課。應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定說(shuō)課課題，備課時(shí)間為60分鐘。②說(shuō)課。應(yīng)聘人員說(shuō)課時(shí)間為10分鐘，說(shuō)課結(jié)束后上交書(shū)面說(shuō)課教案。③答辯。圍繞說(shuō)課、相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面進(jìn)行問(wèn)答，答辯時(shí)間為5分鐘。
面試成績(jī)總分為100分，60分為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
應(yīng)聘人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí)，繳納面試費(fèi)100元/人。
�。ㄋ模w檢與考察
在面試合格人員中，按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例，以百分制合成總成績(jī)。按總成績(jī)從高分到低分的順序，及核減后崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢和考察人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和《江蘇省2013年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》執(zhí)行。由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織體檢和考察，體檢、考察時(shí)間另行通知。
因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位人員中，按總成績(jī)從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
（五）公示
體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.huaian.gov.cn）、清河區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.qinghe.gov.cn）公示7個(gè)工作日。
在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或應(yīng)聘人員明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
四、聘用與待遇
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。
被聘用人員與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，享受我區(qū)全額撥款事業(yè)編制教師工資待遇。試用期為3個(gè)月（未就業(yè)畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行），試用期滿進(jìn)行考核，考核不合格者，取消聘用資格，由個(gè)人自謀職業(yè)。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任；對(duì)違反招聘紀(jì)律的受聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同，予以清退。招聘工作接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：
區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局：0517-83643761
區(qū)人社局報(bào)考咨詢電話：0517-83643122、83643779
本簡(jiǎn)章由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
淮安市清河區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位表.xls
淮安市清河區(qū)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名表.doc
中共淮安市清河區(qū)委組織部
淮安市清河區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
淮安市清河區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
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