東臺(tái)市民政局(鹽城)招聘事業(yè)單位人員簡(jiǎn)章
為加快我市民政事業(yè)規(guī)范化建設(shè)步伐，經(jīng)研究決定，面向市內(nèi)外公開(kāi)招聘東臺(tái)市救助管理站、東臺(tái)市婚姻登記中心工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
東臺(tái)市救助管理站工作人員1名
東臺(tái)市婚姻登記中心工作人員1名
二、應(yīng)聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
2、全日制普通高等院校本科及其以上畢業(yè)生，且具有學(xué)士及其以上學(xué)位。
3、身體健康，本科生年齡在28周歲以下（1982年4月6日以后出生）。碩士研究生年齡放寬到30周歲（1980年4月6日以后出生），博士研究生年齡放寬到35周歲（1975年4月6日以后出生）。報(bào)考市救助管理站工作人員須為男性。
4、所學(xué)專業(yè)須為社會(huì)工作、法律類、公共管理類和中文、文秘類。
三、報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：2011年4月6日—4月12日。
上午8∶30—11∶30下午3∶00—5∶30
2、報(bào)名方式：
�、努F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：東臺(tái)市民政局辦公室（永康路27號(hào)）。聯(lián)系人：王厚來(lái)。
�、祁A(yù)約報(bào)名。外地考生可電話聯(lián)系報(bào)名。聯(lián)系電話：0515—85211410；傳真號(hào)碼：0515—86031760。
3、報(bào)名要求：
⑴報(bào)考人員必須仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章，如實(shí)提交相關(guān)材料。
�、破胀ǜ咝�2011年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（已與單位簽約的須提供單位同意報(bào)考的證明）；其他人員須提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、戶籍證明、報(bào)到證或單位同意報(bào)考的證明。上述材料均需提供原件和一份復(fù)印件，并交近期同底版免冠一寸照片3張，報(bào)名費(fèi)100元，如實(shí)填寫(xiě)《東臺(tái)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式兩份。
⑶預(yù)約報(bào)名的人員須在報(bào)名時(shí)，到東臺(tái)人事網(wǎng)下載并如實(shí)填寫(xiě)《東臺(tái)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，同時(shí)將報(bào)名表和上述要求的相關(guān)材料傳真給報(bào)名機(jī)構(gòu)審核。在領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證（本科生）或考核通知書(shū)（碩士及其以上研究生）時(shí)，須提交相關(guān)材料原件供報(bào)名機(jī)構(gòu)復(fù)核。
開(kāi)考比例為3∶1。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3∶1比例的，則取消該崗位。碩士及其以上研究生不受開(kāi)考比例限制，優(yōu)先考核聘用。
四、考試考核方式、內(nèi)容和實(shí)施辦法
1、考試考核方式
碩士及其以上研究生采取考核方式，實(shí)行百分制。
本科生采取考試方式�？荚嚢üP試和面試，均實(shí)行百分制�？荚嚱Y(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。
考試、考核時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證或考核通知書(shū)。
2、考試考核內(nèi)容
本科生筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和應(yīng)用寫(xiě)作。
面試、考核均為結(jié)構(gòu)化面談。
3、實(shí)施辦法
首先組織碩士及其以上研究生考核，根據(jù)考核成績(jī)?cè)谶_(dá)合格分?jǐn)?shù)線(60分)及以上人員中從高分到低分，按計(jì)劃招聘人數(shù)1∶1的比例，確定體檢、政審人選。
在碩士及其以上研究生聘用后，根據(jù)剩余崗位情況組織本科生筆試，筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按不超過(guò)剩余崗位數(shù)3倍的比例確定面試人選。面試結(jié)束后，按剩余崗位數(shù)1∶1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分確定體檢、政審人選，考試總成績(jī)出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
五、體檢、政審
體檢參照?qǐng)?zhí)行修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，政審主要考察應(yīng)聘人員的德能勤績(jī)等方面的情況。遇有體檢、政審不合格的，按考核成績(jī)、考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
六、聘用及待遇
擬聘用人員公示7天后，辦理聘用手續(xù)(2011年應(yīng)屆畢業(yè)生待畢業(yè)后憑報(bào)到證辦理聘用手續(xù))，在單位服務(wù)年限不低于3年。新聘人員實(shí)行試用期管理，試用期滿經(jīng)考核不合格者，取消其聘用資格；考核合格者，享受所屬事業(yè)單位相關(guān)待遇。
七、組織與監(jiān)督
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假的報(bào)考人員，經(jīng)主管部門(mén)查實(shí)后，取消其報(bào)考、聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理。招聘工作東臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局、東臺(tái)市民政局共同組織實(shí)施，東臺(tái)市紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。
八、政策咨詢
招聘政策咨詢電話：0515—85211410，85212617，也可登陸東臺(tái)人事網(wǎng)（www.dtrs.gov.cn）、東臺(tái)民政網(wǎng)(www.dtmz.gov.cn)查詢。
本簡(jiǎn)章由東臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局、東臺(tái)市民政局負(fù)責(zé)解釋。
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一、招聘崗位及人數(shù)
東臺(tái)市救助管理站工作人員1名
東臺(tái)市婚姻登記中心工作人員1名
二、應(yīng)聘條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
2、全日制普通高等院校本科及其以上畢業(yè)生，且具有學(xué)士及其以上學(xué)位。
3、身體健康，本科生年齡在28周歲以下（1982年4月6日以后出生）。碩士研究生年齡放寬到30周歲（1980年4月6日以后出生），博士研究生年齡放寬到35周歲（1975年4月6日以后出生）。報(bào)考市救助管理站工作人員須為男性。
4、所學(xué)專業(yè)須為社會(huì)工作、法律類、公共管理類和中文、文秘類。
三、報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：2011年4月6日—4月12日。
上午8∶30—11∶30下午3∶00—5∶30
2、報(bào)名方式：
�、努F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：東臺(tái)市民政局辦公室（永康路27號(hào)）。聯(lián)系人：王厚來(lái)。
�、祁A(yù)約報(bào)名。外地考生可電話聯(lián)系報(bào)名。聯(lián)系電話：0515—85211410；傳真號(hào)碼：0515—86031760。
3、報(bào)名要求：
⑴報(bào)考人員必須仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章，如實(shí)提交相關(guān)材料。
�、破胀ǜ咝�2011年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（已與單位簽約的須提供單位同意報(bào)考的證明）；其他人員須提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、戶籍證明、報(bào)到證或單位同意報(bào)考的證明。上述材料均需提供原件和一份復(fù)印件，并交近期同底版免冠一寸照片3張，報(bào)名費(fèi)100元，如實(shí)填寫(xiě)《東臺(tái)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式兩份。
⑶預(yù)約報(bào)名的人員須在報(bào)名時(shí)，到東臺(tái)人事網(wǎng)下載并如實(shí)填寫(xiě)《東臺(tái)市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，同時(shí)將報(bào)名表和上述要求的相關(guān)材料傳真給報(bào)名機(jī)構(gòu)審核。在領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證（本科生）或考核通知書(shū)（碩士及其以上研究生）時(shí)，須提交相關(guān)材料原件供報(bào)名機(jī)構(gòu)復(fù)核。
開(kāi)考比例為3∶1。報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3∶1比例的，則取消該崗位。碩士及其以上研究生不受開(kāi)考比例限制，優(yōu)先考核聘用。
四、考試考核方式、內(nèi)容和實(shí)施辦法
1、考試考核方式
碩士及其以上研究生采取考核方式，實(shí)行百分制。
本科生采取考試方式�？荚嚢üP試和面試，均實(shí)行百分制�？荚嚱Y(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)。
考試、考核時(shí)間見(jiàn)準(zhǔn)考證或考核通知書(shū)。
2、考試考核內(nèi)容
本科生筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和應(yīng)用寫(xiě)作。
面試、考核均為結(jié)構(gòu)化面談。
3、實(shí)施辦法
首先組織碩士及其以上研究生考核，根據(jù)考核成績(jī)?cè)谶_(dá)合格分?jǐn)?shù)線(60分)及以上人員中從高分到低分，按計(jì)劃招聘人數(shù)1∶1的比例，確定體檢、政審人選。
在碩士及其以上研究生聘用后，根據(jù)剩余崗位情況組織本科生筆試，筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按不超過(guò)剩余崗位數(shù)3倍的比例確定面試人選。面試結(jié)束后，按剩余崗位數(shù)1∶1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分確定體檢、政審人選，考試總成績(jī)出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
五、體檢、政審
體檢參照?qǐng)?zhí)行修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，政審主要考察應(yīng)聘人員的德能勤績(jī)等方面的情況。遇有體檢、政審不合格的，按考核成績(jī)、考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
六、聘用及待遇
擬聘用人員公示7天后，辦理聘用手續(xù)(2011年應(yīng)屆畢業(yè)生待畢業(yè)后憑報(bào)到證辦理聘用手續(xù))，在單位服務(wù)年限不低于3年。新聘人員實(shí)行試用期管理，試用期滿經(jīng)考核不合格者，取消其聘用資格；考核合格者，享受所屬事業(yè)單位相關(guān)待遇。
七、組織與監(jiān)督
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假的報(bào)考人員，經(jīng)主管部門(mén)查實(shí)后，取消其報(bào)考、聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理。招聘工作東臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局、東臺(tái)市民政局共同組織實(shí)施，東臺(tái)市紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。
八、政策咨詢
招聘政策咨詢電話：0515—85211410，85212617，也可登陸東臺(tái)人事網(wǎng)（www.dtrs.gov.cn）、東臺(tái)民政網(wǎng)(www.dtmz.gov.cn)查詢。
本簡(jiǎn)章由東臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局、東臺(tái)市民政局負(fù)責(zé)解釋。
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