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國(guó)家稅務(wù)總局黨校人才招聘啟事

Tag: 國(guó)家稅務(wù)總局 揚(yáng)州招聘 2010-04-23 【 打印 】 我要提問(wèn)我要提問(wèn)

    國(guó)家稅務(wù)總局黨校、國(guó)家稅務(wù)總局揚(yáng)州稅務(wù)進(jìn)修學(xué)院創(chuàng)建于1984年。目前是全國(guó)唯一直屬國(guó)家稅務(wù)總局領(lǐng)導(dǎo)的高等干部院校,主要承擔(dān)全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)司局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、中青年后備干部培訓(xùn)、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)、國(guó)際稅務(wù)培訓(xùn)、青年業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、少數(shù)民族干部培訓(xùn)等各類教育培訓(xùn)任務(wù)。2003年,國(guó)家稅務(wù)總局將我院定位為全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)黨建教育基地、中高級(jí)公務(wù)員培訓(xùn)基地、國(guó)際稅務(wù)培訓(xùn)基地和稅務(wù)培訓(xùn)教學(xué)研究基地。目前,學(xué)院以服務(wù)稅收中心工作為宗旨,以全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和中高級(jí)公務(wù)員培訓(xùn)為重點(diǎn),以能力建設(shè)為主線,以加強(qiáng)科學(xué)化、精細(xì)化管理和隊(duì)伍建設(shè)為保障,努力為稅收事業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支持。

  學(xué)院地處風(fēng)景秀麗的歷史文化古城揚(yáng)州市蜀岡――瘦西湖國(guó)家4A級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)內(nèi),南與風(fēng)光秀美的瘦西湖僅一廊之隔,北與千年古剎大明寺和蜀岡西峰森林公園相毗鄰。學(xué)院占地17萬(wàn)平方米,建筑面積7萬(wàn)多平方米,建筑風(fēng)格古樸典雅,校園環(huán)境幽靜宜人,是一所園林化、生態(tài)化、智能化的新型高等干部院校。

  為適應(yīng)稅收事業(yè)發(fā)展需要、進(jìn)一步加強(qiáng)我院的學(xué)科建設(shè),現(xiàn)面向海內(nèi)外誠(chéng)聘經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等學(xué)科方向的教授、副教授和應(yīng)往屆博士、優(yōu)秀碩士生來(lái)我院從事教學(xué)科研等工作。

  一、招聘專業(yè)、方向

  詳見(jiàn)附表《國(guó)家稅務(wù)總局黨校2010年人才招聘計(jì)劃》

  二、有關(guān)待遇

  1、根據(jù)引進(jìn)人才的職稱(學(xué)位)、教學(xué)和科研能力以及國(guó)家有關(guān)住房政策,為引進(jìn)人才提供住房或住房補(bǔ)貼(安家費(fèi)),同時(shí)解決過(guò)渡期的住房問(wèn)題;教師年平均收入不低于10萬(wàn)元。

  2、為引進(jìn)人才(教師)配置萬(wàn)元以上高性能筆記本電腦一臺(tái)。

  3、為引進(jìn)人才(單身)提供15平方米左右單人過(guò)渡用房一間,房?jī)?nèi)配備家具、空調(diào)、電視等基本生活設(shè)施,過(guò)渡用房三年內(nèi)免收房租;免費(fèi)提供每日30元左右標(biāo)準(zhǔn)的自助餐。

  4、為未參加房改的引進(jìn)人才自購(gòu)住房提供部分無(wú)息借款。

  5、特殊高層次特別優(yōu)秀人才,待遇面議。

  三、招聘程序

  1、報(bào)名并提供應(yīng)聘材料(可通過(guò)E-mail、郵寄、傳真或掃描后以電子郵件提交):

  《應(yīng)聘人員基本情況登記表》(學(xué)院網(wǎng)站:www.tax-edu.net“人才引進(jìn)欄目下載);

  身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生僅須提供前學(xué)歷、學(xué)位證書)、職稱證書、代表性獲獎(jiǎng)證書、科研成果目錄及主要科研成果等復(fù)印件;

  畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)課程成績(jī)總表或相關(guān)證明材料等復(fù)印件(限應(yīng)屆畢業(yè)生提供);

  需要補(bǔ)充的其他材料。

  應(yīng)屆畢業(yè)生因報(bào)名時(shí)尚未取得相關(guān)材料或證書的,報(bào)名時(shí)可暫緩提供,但筆、面試考核時(shí)應(yīng)予提供。

  應(yīng)聘材料如通過(guò)電子郵件發(fā)送,請(qǐng)將郵件主題命名為畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷(職稱)+應(yīng)聘崗位+姓名,相關(guān)材料(電子文檔、掃描件等)作為附件,以便提供更為快捷、周到的服務(wù)!

  2、初審。經(jīng)初審合格者,由學(xué)院人事處通知應(yīng)聘人員攜應(yīng)予提供的報(bào)名材料原件及復(fù)印件參加面試和試講。

  3、考核。經(jīng)面試和試講考核合格后,由學(xué)院人事處與應(yīng)聘人員商談具體簽約(引進(jìn))事宜。

  4、簽約。在雙方合意的基礎(chǔ)上,辦理有關(guān)政審、簽約(引進(jìn))手續(xù);簽訂《就業(yè)協(xié)議書》、《聘用合同》等。 

       四、聯(lián)系方式

  應(yīng)聘熱線:051487705972  傳真:051487806670  

    聯(lián)系地址:江蘇省揚(yáng)州市揚(yáng)子江北路515號(hào)

    郵編:225007 

    E-mailzp2010@tax-edu.net 

    聯(lián)系人:國(guó)家稅務(wù)總局黨校人力資源部 孟老師

    應(yīng)聘人員基本情況登記表.doc

       附件:                

國(guó)家稅務(wù)總局黨校2010年人才引進(jìn)計(jì)劃

序號(hào)

專業(yè)及研究方向

招聘

人數(shù)

聘用崗位

學(xué)歷學(xué)位

職稱

要求

年齡

備注

1

英國(guó)語(yǔ)言文學(xué)(同聲傳譯)

1

學(xué)科

帶頭人

碩士及以上

高級(jí)職稱

45歲以下

在本學(xué)科領(lǐng)域有較高的知名度,對(duì)學(xué)科建設(shè)和所從事專業(yè)的研究工作有開創(chuàng)性構(gòu)想,具有促使本學(xué)科達(dá)到和保持國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平的能力。

2

會(huì)計(jì)學(xué)

2

教學(xué)科研

博士

不限

35歲以下

本碩博專業(yè)一致,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3

金融學(xué)

1

教學(xué)科研

碩士

不限

35歲以下

金融工程專業(yè)畢業(yè)生,熟悉金融行業(yè)特點(diǎn),了解和掌握各種金融工具。具有會(huì)計(jì)學(xué)背景的優(yōu)先。

4

審計(jì)學(xué)

1

教學(xué)科研

碩士及以上

不限

30歲以下

本碩專業(yè)一致,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5

政治學(xué)

1

教學(xué)科研

博士

不限

35歲以下

本碩博專業(yè)一致,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6

行政管理學(xué)

1

教學(xué)科研

博士

不限

35歲以下

本碩博專業(yè)一致,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7

管理心理學(xué)

1

教學(xué)科研

碩士

不限

35歲以下

本碩專業(yè)一致,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

8

統(tǒng)計(jì)學(xué)

1

教學(xué)科研

博士

不限

30歲以下

本碩博專業(yè)一致,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理

 

1

總工程師

碩士及以上

高級(jí)職稱

45歲以下

有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具有一定的組網(wǎng)和網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃能力。熟悉思科等常用網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、調(diào)試,具備網(wǎng)絡(luò)故障的分析、判斷、解決能力等。

10

網(wǎng)絡(luò)課件設(shè)計(jì)

1

動(dòng)漫設(shè)計(jì)師(事業(yè)雇員)

碩士

不限

30歲以下

有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出。



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